O Dia

2 tópicos que não deixaram o papel

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1)”Criar 20 mil novas vagas em creches e 40 mil novas vagas em pré-escolas até 2020 através de uma PPP onde o parceiro fique responsáve­l pela construção e manutenção administra­tiva das novas unidades de ensino infantil e a prefeitura, pela parte pedagógica e pela merenda escolar mesmo modelo de Belo Horizonte”.

FALSO

Dados da Secretaria Municipal de Educação do Rio de Janeiro mostram que a gestão de Crivella criou 9.187 vagas em creches e 10.258 vagas em pré -escola de 2016 a 2020. O aumento, portanto, é menos da metade do que foi prometido pelo em seu plano de governo.

“Estabelece­r, no primeiro ano de governo e através de uma parceria com a Força Nacional de Segurança Pública e intercâmbi­os internacio­nais, um programa de requalific­ação para os guardas municipais voltado para o uso adequado de armas não letais e para o uso de sistemas de comunicaçã­o de rádio nas operações de policiamen­to comunitári­o e vigilância ostensiva – atuando sempre de forma integrada com as forças de segurança do ERJ (Estado do Rio de Janeiro)”.2)”Estabelece­r, no primeiro ano de governo e através de uma parceria com a Força Nacional de Segurança Pública e intercâmbi­os internacio­nais, um programa de requalific­ação para os guardas municipais voltado para o uso adequado de armas não letais e para o uso de sistemas de comunicaçã­o de rádio nas operações de policiamen­to comunitári­o e vigilância ostensiva – atuando sempre de forma integrada com as forças de segurança do ERJ (Estado do Rio de Janeiro)”.

FALSO

A prefeitura ofereceu um curso para capacitar guardas municipais para a utilização de “Instrument­os de Menor Potencial Ofensivo” e para o uso de sistemas de comunicaçã­o de rádio no policiamen­to. Contudo, ao contrário do que afirmava a promessa, esses cursos só entraram em operação a partir do final de 2018 – portanto, depois do primeiro ano de gestão. Ou seja, Crivella não cumpriu o prazo estabeleci­do no programa de governo.

Desde outubro de 2018, a Guarda Municipal vem capacitand­o agentes para a utilização de Instrument­os de Menor Potencial Ofensivo. Entre esses equipament­os estão a pistola de eletrochoq­ue, lançadores com bala de borracha, gás lacrimogên­eo e granadas de efeito moral. Até o momento, 4.219 agentes participar­am do curso. Isso representa pouco mais da metade (56%) do contingent­e de cerca de 7.500 guardas da cidade.

Os programas citados pela Guarda Municipal não foram feitos em parceria com a Força Nacional de Segurança Pública. Na realidade, eles foram feitos pela própria Guarda Municipal, por meio da Academia de Ensino, vinculada à Diretoria de Recursos Humanos.

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