Estado paga gratificação a policiais civis e militares
Premiação por cumprimento de meta vai de R$ 350 a R$ 3 mil e será creditada hoje
Ogoverno do estado vai pagar a premiação por produtividade e boas práticas referentes ao Sistema de Metas e Acompanhamento de Resultados de três ciclos para os servidores da Segurança Pública. O depósito em conta será feito hoje. A premiação, no montante de R$ 36.554.899, é referente aos ciclos do 1º e 2º semestres de 2021 e 1º semestre de 2022. As gratificações variam de R$ 350 a R$ 3 mil para policiais militares e civis. As unidades agraciadas receberão um diploma.
“Colocamos em dia o pagamento da premiação, depois de um acúmulo de quatro anos. É um reconhecimento ao trabalho que a PM e a Polícia Civil têm feito para criar ambiente mais seguro no estado, tanto para quem mora quanto para quem investe aqui”, disse o governador Cláudio Castro.
No 1º semestre de 2021, os três primeiros foram as AISP 41 (Pavuna), 29 (Itaperuna) e 17 (Ilha do Governador e Fundão). Já no 2º semestre
de 2021, as AISP 33 (Angra), 34 (Magé) e 4 (São Cristóvão) foram beneficiadas nas três primeiras posições. E, no 1º semestre de 2022, as AISP 7 (SG), 12 (Niterói) e 33 (Angra).
No ciclo do 1º semestre de 2021, os ganhadores da premiação foram a Assessoria Jurídica, o Departamento Geral de Investigação à Corrupção, ao Crime Organizado
e Lavagem de Dinheiro, e o IFP da Secretaria de Polícia Civil (Sepol). E da Secretaria de PM (SEPM), o Centro de Criminalística Luís Valdemar Xavier Vieira, a Diretoria Médico Pericial e o Batalhão de Rondas Especiais e Controle de Multidão. Já no segundo semestre de 2021, os contemplados da Sepol foram a Delegacia de Homicídios da Baixada
Fluminense, o Instituto de Identificação Félix Pacheco e o Instituto de Criminalística Carlos Éboli. Na PM, o Grupo Aeromóvel, a Diretoria de Patrimônio e o Serviço de Atenção à Saúde do PM.
No 3º ciclo, 1º semestre de 2022, os agraciados na Civil foram: Departamento Geral de Polícia do Interior, Academia Estadual de Polícia Civil Sylvio Terra e a Coordenadoria de Recursos Especiais. Na SEPM, os premiados foram a Diretoria de Licitações e Contratos, Diretoria Médico Pericial e Diretoria Geral de Tecnologia da Informação e Comunicação.
Criado em 2009, o Sistema de Metas e Acompanhamento de Resultados busca a redução da criminalidade, mais especificamente a Letalidade Violenta (homicídio doloso, lesão corporal seguida de morte, morte por intervenção de agente do estado e roubo seguido de morte), Roubo de Veículo, Roubo de Rua (roubo de aparelho celular, roubo a transeunte e roubo em coletivo) e Roubo de Carga.