Cursos de pós-graduação em gestão se adaptam à demanda do mercado
Cursos de pós-graduação em liderança e gestão têm feito ajustes para se adaptar às demandas do mercado por um novo tipo de líder. Disciplinas focadas em gestão de pessoas e relacionamento interpessoal hoje têm mais destaque nas grades dos cursos, enquanto aulas consideradas mais técnicas, como marketing e gerenciamento, têm menos espaço.
No curso de pós-graduação em Liderança e Desenvolvimento Humano do Mackenzie, a mudança vem ocorrendo nos últimos cinco anos. Segundo o coordenador, Carlos Eduardo Gomes, a especialização dá cada vez mais ênfase a orientações que ajudem o aluno a lidar com pessoas. A ideia é alcançar o equilíbrio com as técnicas de administração.
“Mantivemos disciplinas técnicas, que consideramos importantes, mas incorporamos outras ligadas à gestão de pessoas”, diz o coordenador sobre a última revisão curricular do curso. “Isso aconteceu porque hoje o desafio do líder não é só desempenhar questões técnicas e tarefas, mas também lidar adequadamente com as pessoas, para que ele possa ter um sucesso mais duradouro.”
O curso de MBA em Desenvolvimento Humano de Gestores da Fundação Getúlio Vargas (FGV) foi lançado com mais da metade de sua grade dedicada às novas tendências. A especialização abriu turmas em São Paulo e Rio em 2017, após ser oferecida por cinco anos na rede conveniada da fundação, fora das capitais.
Inaugurada em meio a uma intensa mudança na cultura organizacional, a especialização traz, além de aulas tradicionais, disciplinas como Filosofia, Criatividade e Inovação, Programação Neurolinguística e Psicodrama Organizacional.
“O aluno sai preparado para lidar com as demandas do mundo atual, diz o criador e coordenador do MBA, Edmarson Barcelar Mota, que justifica o foco no controle emocional pela demanda do mercado por inovação e criatividade. “Hoje, não tenho como fazer alguém
“Hoje, o desafio do líder também é lidar adequadamente com as pessoas, para ter sucesso” Carlos Eduardo Gomes DO CURSO DE LIDERANÇA DO MACKENZIE
produzir apenas mandando e orientando tecnicamente, como se fazia há 50 anos.”
Reflexo de um mercado que coloca cada vez mais jovens em posições de liderança, os alunos também têm entrado mais cedo nos cursos de especialização. A área de atuação dos estudantes é variada, desde serviços em saúde até bancos e empresas de tecnologia. “Antes as pessoas paravam na graduação. Hoje, a procura por desenvolvimento pessoal é contínua”, diz Gomes, do Mackenzie.