Motivé au travail ?

PSYCHOTEST

1 Vous êtes surchargé de travail et vous frôlez la crise de nerfs.

a) Vous envoyez promener sans ménagement votre pile de dossiers et déguerpissez.

b) Il faut se rendre à l’évidence : vous déléguez certaines tâches afin d’alléger votre travail.

c) Heures supplémentaires tous les soirs de la semaine ! Il n’y a aucune autre option !

2 Qu’attendez-vous de vos collègues ?

a) Qu’ils aillent voir ailleurs si j’y suis ! b) Que chacun utilise son expertise pour la réalisation des projets en cours. c) Qu’ils soient performants, efficaces et surtout rapides !

3 Vendredi matin, votre enfant est fiévreux et ne peut aller à la garderie. a)

Vous êtes secrètement ravi de cette fièvre : une fin de semaine de trois jours ! b) Vous avancez vos dossiers comme vous le pouvez de la maison. c) Vous l’amenez au bureau avec vous, coûte que coûte.

4 Que signifie le mot « changement » pour vous ?

a) L’espoir d’améliorer les choses (ça ne pourrait pas être pire de toute façon…). b) Une période d’adaptation. c) Une occasion de faire vos preuves et de vous surpasser !

5 Afin d’être le plus performant possible au travail, de quoi avez-vous besoin ?

a) Prendre les jambes à votre cou et vous trouvez un autre emploi. b) Des projets stimulants et intéressants. c) Une échéance serrée, de la pression et des objectifs précis.

6 Le lundi matin, que faites-vous en premier à votre arrivée au travail ?

a) Vous vous mettez en mode automatique jusqu’à vendredi.

b) Vous vous installez tranquillement en racontant votre fin de semaine à vos collègues.

c) Comme vous avez déjà consulté vos courriels et établi votre liste de tâches à la maison, vous plongez dans vos tâches sans plus tarder.

7 Lorsque ça va mal au travail, vous…

a) Vous plaignez à vos collègues avec l’espoir que ça se règle.

b) Analysez les problèmes et proposez des solutions.

c) Faites preuve d’autorité sur les employés, même si ce n’est pas vous le patron. Il faut bien que quelqu’un le fasse !