Pas de cadeau à Julien BriseBois

AGENCE QMI | Le moins que l’on puisse dire, c’est que le directeur général du Lightning de Tampa Bay, Julien BriseBois, a tout un casse-tête devant lui.

Présentement, sa formation a des dépenses projetées d’environ 79 millions $ pour seulement 18 joueurs, et ce, sur une masse salariale qui ne doit pas dépasser les 81,5 millions $. Les champions de la coupe Stanley doivent aussi s’entendre avec les joueurs autonomes avec compensation Mikhail Sergachev, Anthony Cirelli et Erik Cernak.

Bref, le DG doit effectuer une ou plusieurs transactions pour libérer de l’espace sur sa masse.

Il y a cependant un petit problème. « Tous les DG connaissent la situation à Tampa, a indiqué une source anonyme au site sportif The Athletic, hier. Le gros problème, c’est que BriseBois a besoin des autres et que personne ne veut l’aider. »

UN SURSIS

Le Québécois a toutefois du temps devant lui, car il peut dépasser le maximum permis de 10 M$ avant le premier match de la saison 2020-2021. Rappelons que la Ligue nationale espère pouvoir amorcer cette campagne en janvier 2021.

Cela laisserait donc un peu plus de deux mois à BriseBois pour trouver une solution. Cependant, le directeur général aimerait mieux que ce soit plus rapide.

« Plus longtemps on attend, moins d’options nous avons », a-t-il dit récemment.

LE CAS TYLER JOHNSON

C’est dans cette optique que BriseBois a tenté de se départir de Tyler Johnson et de son salaire annuel de 5 millions $ via un échange et ensuite le ballottage. Malheureusement pour lui, ce plan a échoué.

Selon The Athletic, le DG aurait tenté de convaincre Steven Stamkos de lever sa clause de non-échange, mais ce dernier aurait refusé de le faire. Cela signifie que son contrat d’une valeur annuelle de 8,5 millions $ restera sur la masse des « Bolts ».