Importantes hausses de salaire pour les grands patrons

L’arrivée de Noël sonne aussi celle de la saison des assemblées annuelles du Québec inc. Au cours des prochains mois, les unes après les autres, les entreprises québécoises cotées en bourse dévoileront leurs résultats, leurs plans d’avenir et la rémunération de leurs hauts dirigeants.

Hier, c’est Metro inc., Cogeco et CGI qui ont lancé le bal en publiant leurs circulaires.

Après une année 2017 marquée par le scandale des salaires chez Bombardier, gageons que plusieurs sociétés auront décidé d’accorder des augmentations plus modestes à leurs grands patrons.

CGI

Ce n’est pas le cas chez CGI toutefois où la rémunération des principaux dirigeants a bondi de près de 90 %, pour s’établir à 24 M$. Serge Godin, fondateur et président du conseil, voit son salaire passer de 6,6 M$ en 2016 à 11,4 M$ cette année.

George Schindler, le PDG, a vu sa rémunération presque tripler, passant de 2,3 M$ à 6,5 M$ pendant la même période. Idem pour le vice-président François Boulanger, qui empoche 2,1 M$, plutôt que 1,6 M$ l’an dernier.

COGECO

Du côté de l’entreprise de télécommunication Cogeco, les salaires aussi sont en hausse. Le PDG Louis Audet a vu sa rémunération totale bondir de 23 % de 2016 à 2017, pour atteindre 3,7 M$. Pas moins de 44 % de cette somme provient d’incitatifs à long terme, et 28 % de primes annuelles.

Le chef de la direction financière Patrice Ouimet obtient une hausse de 13 %, tandis que les autres hauts dirigeants jouissent d’une augmentation plus modeste, à l’exception de Ken Smithard, nommé à la direction de Cogeco Connexion cette année, dont la rémunération a bondi de 168 %, surtout en raison de cette promotion.