Co­ti­zan­tes de isa­pres subie­ron 4,1% en primer tri­mes­tre pe­se a des­ace­le­ra­ción

Si bien la ta­sa de ex­pan­sión es me­nor a la de años pre­vios, en la in­dus­tria la ven po­si­ti­va.

Pulso - - Alfredo Thorne Elmer Cuba - BÁRBARA SIFÓN

—Las cifras mues­tran que in­gre­sa­ron 219.928 co­ti­zan­tes a las isa­pres, mien­tras que sa­lie­ron del sis­te­ma 140.440, lo que im­pli­ca una en­tra­da ne­ta de 79.488 per­so­nas en marzo fren­te a igual pe­rio­do del año pa­sa­do.

—Un cre­ci­mien­to de 4,1% re­gis­tró el nú­me­ro de co­ti­zan­tes de las isa­pres du­ran­te marzo de 2016 res­pec­to a igual mes de 2015, ex­pli­ca­do por el in­gre­so de 219.928 per­so­nas, fren­te a la sa­li­da de otros 140.440 co­ti­zan­tes, lo que da una va­ria­ción ne­ta de 79.488 nue­vos afi­lia­dos.

Pe­se a que el al­za es la me­nor des­de 2010 (ver grá­fi­co), cuan­do la car­te­ra se ex­pan­dió en 3,6%, des­de la in­dus­tria mi­ran con op­ti­mis­mo el da­to.

“Es una va­ria­ción muy po­si­ti­va, es­pe­cial­men­te si se con­si­de­ra el con­tex­to eco­nó­mi­co del país, don­de el cre­ci­mien­to bor­dea el 2% y los sa­la­rios prácticamente no au­men­tan”, des­ta­ca Gon­za­lo Si­món, gerente de es­tu­dios de la Aso­cia­ción de Isa­pres.

Se­gún in­for­ma­ción de la Su­pe­rin­ten­den­cia de Sa­lud, quie­nes in­gre­sa­ron al sis­te­ma en marzo tie­nen una “re­la­ción pro­me­dio de car­gas de 0,3 y tie­nen una co­ti­za­ción pac­ta­da pro­me­dio de $72.308”, don­de pre­do­mi­nan los hom­bres (63,8%) que po­seen una car­ga pro­me­dio de 0,4 con una co­ti­za­ción pac­ta­da pro­me­dio de $64.415. b ¿Qué ha pa­sa­do? A marzo de es­te año la car­te­ra de afi­lia­dos de las isa­pres cre­ció en un 4,1%. En la in­dus­tria des­ta­can el au­men­to en la pre­sen­cia de mujeres y los ma­yo­res de 60 años.

¿Por qué ha pa­sa­do? En la car­te­ra de marzo de 2016, res­pec­to de marzo de 2015, in­gre­sa­ron 219.928 co­ti­zan­tes, mien­tras que otros 140.440 lo aban­do­na­ron.

¿Qué con­se­cuen­cias tie­ne? Se pre­vé un au­men­to en la ta­sa de ries­go pa­ra las isa­pres, las que se ex­pre­sa­rá en ma­yo­res cos­tos.

Res­pec­to de las mujeres, pe­se a que representan un por­cen­ta­je me­nor de los nue­vos co­ti­zan­tes (36,2%), el pro­me­dio de co­ti­za­cio­nes es de $86.214, al tiem­po que su car­ga pro­me­dio es de 0,3. Lo que se tra­du­ce en que las obli­ga­cio­nes de las mujeres que se in­cor­po­ra­ron al sis­te­ma en marzo de 2016 su­pe­ran en un 33,8% a la de los hom­bres que co­men­za­ron a co­ti­zar du­ran­te el mis­mo mes.

Des­de la in­dus­tria des­ta­can que con es­to se co­mien­za a ver un cam­bio en la com- Cruz Blan­ca per­ci­be $28.892 mi­llo­nes por la co­ti­za­ción le­gal de sus afi­lia­dos más $15.201 mi­llo­nes por adi­cio­na­les voluntarios. Pa­blo Le­te­lier (PS).A su jui­cio la re­for­ma a la Ley de Isa­pres “po­drá des­pa­char­se en es­te go­bierno, pe­ro no es uno de los te­mas de cam­bio es­truc­tu­ral. Es evi­den­te que isa­pres y Fo­na­sa son ins­ti­tu­cio­nes a las cua­les uno se pue­de ad­he­rir co­mo se­gu­ros de sa­lud, y es evi­den­te que hay una dis­cri­mi­na­ción de unos ver­sus otros pa­ra con los usua­rios”. In­di­có que “creo que eso se­gui­rá avan­zan­do en el Congreso igual. Es­pe­ro que se lo­gre en los pró­xi­mos dos años me­jo­rar la le­gis­la­ción en es­ta ma­te­ria”, sos­tu­vo el par­la­men­ta­rio. Agre­gó es pro­ba­ble que el cam­bio a la ley de isa­pres sur­ja en los pró­xi­mos dos años. po­si­ción de la car­te­ra, im­pul­sa­do por el au­men­to en la par­ti­ci­pa­ción fe­me­ni­na.

De ma­ne­ra des­agre­ga­da por edad, con­si­de­ran­do a hom­bres y mujeres, las ma­yo­res co­ti­za­cio­nes de los nue­vos afi­lia­dos co­rres­pon­den a los ma­yo­res de 65 años, al­can­zan­do los $109.731. En el ca­so de los hom­bres, el ma­yor mon­to se ve en el mis­mo ran­go eta­rio, llegando a $ 156.605, al tiem­po que a par­tir de los 55 años el pro­me­dio ya su­pera los $100.000.

Lo an­te­rior, en tan­to, se ale­ja de la si­tua­ción de las mujeres, que pe­se a pro­me­diar una ma­yor co­ti­za­ción en to­das las eda­des, el ma­yor mon­to que des­ti­nan a la isa­pre es de $107.727 en­tre los 60 y 64 años, le sigue el mon­to des­ti­na­do en­tre los 35 a 39 años ($106.690).

Al ob­ser­var el uni­ver­so com­ple­to de los afi­lia­dos, en tan­to, la co­ti­za­ción pro­me­dio lle­ga a los $108.297, don­de las mujeres apor­tan $ 117.253 y los hom­bres $103.329.

El total de co­ti­zan­tes en marzo lle­gó a 1.916.692 per­so­nas, de los cua­les un 98% se re­par­ten en­tre las sie­te isa­pres abier­tas, don­de Cru­zB­lan­ca tie­ne la ma­yor par­ti­ci­pa­ción (21,2%), se­gui­da por Con­sa­lud (19,5%) y Ban­mé­di­ca (19,4%).

Res­pec­to de quie­nes de­ja­ron el sis­te­ma, re­pre­sen­ta­ban una co­ti­za­ción pro­me- dio de $82.573, mien­tras que el 74,1% tie­ne en­tre 20 y 44 años, mien­tras que só­lo un 6,8% su­pera los 60 años.

Del total de quie­nes sa­lie­ron del sis­te­ma, el 31,4% son co­ti­zan­tes fe­me­ni­nos con un pro­me­dio de car­gas de 0,5 y una co­ti­za­ción pac­ta­da pro­me­dio de $99.427; los co­ti­zan­tes mas­cu­li­nos que aban­do­na­ron el sis­te­ma co­rres­pon­den al 68,6% res­tan­te y su pro­me­dio de car­gas es de 0,6 con una co­ti­za­ción pac­ta­da pro­me­dio de $74.858.

A la ho­ra de se­pa­rar por eda­des, en tan­to, quie­nes ma­yo­ri­ta­ria­men­te aban­do­na­ron el sis­te­ma fue­ron aque­llos en­tre 25 y 29 años (27.785 per­so­nas), se­gui­do por quie­nes tie­nen en­tre 30 y 34 años (25.354 per­so­nas); el fe­nó­meno se re­pi­te de ma­ne­ra pro­por­cio­nal pa­ra hom­bres y mujeres en los mis­mos gru­pos eta­rios.

Pe­se a que son el gru­po más gran­de en­tre quie­nes aban­do­na­ron el sis­te­ma, aque­llos que tie­nen en­tre 25 y 29 años tam­bién des­ta­ca­ron co­mo el ma­yor gru­po en in­gre­sar a las isa­pres. De he­cho, la va­ria­ción ne­ta pa­ra es­te gru­po se tra­du­ce en un in­gre­so de 40.268 per­so­nas ( 22.096 hom­bres y 18.172 mujeres).

Más allá de las cifras, en la in­dus­tria des­ta­can que es­tos cam­bios se tra­du­cen en un au­men­to en la ta­sa de ries­go de la car­te­ra de las isa­pres, ya que ten­drán que en­fren­tar ma­yo­res cos­tos y bus­car me­jo­res so­lu­cio­nes pa­ra los nue­vos afi­lia­dos, es­pe­cial­men­te las mujeres y los ma­yo­res de 60 años. Pe­se al ba­jo cre­ci­mien­to eco­nó­mi­co del país, la car­te­ra de co­ti­zan­tes de las isa­pres cre­ció 4,1% en marzo de es­te año res­pec­to de igual mes en 2015.

PU­BLI­CI­DAD

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