Chile Ahorra Contigo, el pilar solidario que busca crear Guillier

—La propuesta previsional del candidato Alejandro Guillier apunta a hacer más solidario el sistema para lo cual, de acuerdo a una propuesta que circula entre sus colaboradores, contempla cuatro pilares. Los dos primeros para garantizar dos pisos que aseguren que ningún adulto mayor estará bajo la línea de la pobreza y ninguna pensión contributiva bajo el salario mínimo, respectivamente. El tercero será el actual, mientras que el cuarto será de ahorro voluntario.

PILAR UNIVERSAL CIUDADANO: Asegura para las personas que tengan residencia una pensión plana de un valor sobre la línea de la pobreza. “Su cobertura aumentará primero hasta al 60% y llegará hasta el 80% de chilenos y chilenas. Este pilar se financiará con cargo a rentas generales de la nación, en función de las capacidades fiscales”, explica el documento.

CHILE AHORRA CONTIGO: Pretende impulsar un pilar contributivo de ahorro colectivo, financiado por el aporte tripartito de trabajadores (10%), empleadores (5%) y el Fisco (5%) a través del Fondo de Reserva de Pensiones. “El aporte obligatorio de los trabajadores cuyos ingresos salariales sean inferiores a un tope, por ejemplo, los $400.000 men- suales se destinará en su totalidad a este pilar. Los trabajadores cuyos ingresos salariales estén por sobre dicho umbral podrán continuar contribuyendo el exceso al régimen de capitalización individual”, detalla. Con los fondos se logrará financiar un aporte solidario intrageneracional sobre la base, no del salario, sino del número de cotizaciones anuales; financiar un aporte solidario intergeneracional para cubrir el riesgo de longevidad y las pensiones de la cuarta edad, y corregir la inequidad de género, financiando un Bono Mujer.

APORTE INDIVIDUAL: Mantiene el sistema de capitalización

Fondo mancomunado se administrará en forma centralizada y autónoma para pagar pensiones y disponer de las reservas.

individual y ahorro para todas las cotizaciones que se hagan por sobre el mencionado tope. Se financia con cargo a los ahorros de los propios cotizantes por sobre ese tope y serán las AFP las que gestionarán dichos fondos.

AHORRO VOLUNTARIO: Crearán un plan de ahorro ocupacional complementario en el que trabajadores y empresas harán contribuciones pactadas establecidas en negociación colectiva. Para ello habrá incentivos tributarios. Ahorro Previsional Voluntario seguirá existiendo, pero corrigiendo los estímulos tributarios que favorecen en exceso a las rentas altas.P