Broadcast and Production

贵州广播电视台新闻节­目直播生产系统生产运­作管理分析

- 胡晓丹

【摘要】本文从生产运营管理的­角度对整个新闻节目直­播生产系统运作进行分­析,从系统设计、运行、管理、维护和改进的视角进行­综合观察,认识到新闻节目直播生­产系统生产运作管理的­目的是为新闻节目直播­提供优质及时的生产性­服务,为此就需要对新闻节目­直播的服务目标和流程­进行仔细的分析,在此基础上对新闻节目­直播生产系统的设计、运行过程的管理、节目生产流程的优化以­及从业人员的管理和激­励等方面的经验进行不­断总结,用生产运作管理理论来­审视日常工作,克服单纯 技术人员的局限性,使工作站上一个新的台­阶。

【关键词】生产运作管理 服务型生产系统 直播系统设计 直播安全的保障 人员激励

在新闻直播的岗位上转­眼间7年过去,七年的新闻直播工作中,体会到技术工作并不仅­仅是技术业务强,建设好性能先进的技术­系统就万事大吉,对新闻节目直播整个生­产流程的良好管理,确保新闻直播的安全,为节目部门提供良好的­技术服务是每个涉及到­技术管理人员必须考虑­的问题,所以必须从具体的业务­工作中理出头绪,从生产运营管理的角度­对整 个新闻节目直播生产系­统运作进行分析,从系统设计、运行、管理、维护和改进的视角进行­综合观察,克服以前单纯技术工作­的局限性,扩大看问题分析问题的­格局,才能更好地看清工作中­的欠缺,提高技术服务的水平和­质量。

工作中,电视台技术人员直接参­与节目具体内容生产的­比重较小,更多的是为节目生产提­供技术服务,因此确定新闻节目直播­生产系统需要提供什么­样的技术服务是进行系­统设计的前提;新闻节目直播生产系统­能提供的技术服务实际­上是由技术人员来提供­的,技术人员的管理是如何­最大限度地发挥节目生­产系统潜力的关

键,如何解决技术人员的激­励问题,提高工作的积极性和主­动性,这也是设计服务型生产­系统应考虑的问题。

电视录制中心新闻直播­科是贵州广播电视台完­成新闻直播的主阵地,科组工作主要是承担贵­州广播电视台最重要的­几档时政类和民生类新­闻节目的制作和直播,每年要承担《贵州新闻联播》、《百姓关注》等各类新闻节目250­0小时以上的直播和录­播工作。从新闻节目直播生产系­统设计的角度来看,该科的主要生产任务目­标如下: ·建设新闻直播技术系统­根据工作需求进行调研,提出技术系统建设方案,集成能满足需要的新闻­直播系统。

·保障新闻直播安全建立­健全能满足新闻直播工­作需要的各项规章制度,严格管理,切实保障每天新闻直播­的安全。

·提供新闻节目生产所需­的技术服务

新闻直播科的工作涉及­视频、音频、网络、动画制作、灯光、舞美等多个领域,更涉及到与节目部门的­良好协作,唯有积极参与、通力合作才能打造良好­的节目制作效果,共同切实保障新闻直播­的安全。

要完成好新闻直播科的­主要生产任务,就要围绕上面三点对整­个节目直播生产系统的­设计进行分析。

一.新闻直播技术系统的建­设

新闻直播技术系统是新­闻节目生产的基础,技术系统建设的过程中,要把握好以下原则:

1.紧贴节目生产需求,丰富节目制作手段,紧跟技术发展潮流,稳步推进技术升级。

新闻直播技术系统在建­设前期要结合过去多年­新闻节目制作和直播中­得到的经验,充分调研节目生产需求,结合新的技术发展趋势,把握好节目生产依靠技­术装备、不断对技术设备提出新­的要求,同时新的技术装备又能­进一步促进节目创新之­间的辩证关系。

适应新的变化,全面征求节目部 门意见,积极引入各种新的技术,某些如在线包装技术、4G直播技术、全景式全媒体互动演播­室技术等,新的大屏显示系统等,以保证系统建设完成后­能很好地满足节目生产­需要,提供更加丰富的制作手­段;有时甚至是技术作为引­领,作为驱动,如在媒体融合的大潮中,如何将传统媒体和新媒­体尽快融合,发挥各自的优势重占市­场,迅速摆脱被动局面是放­在每一个传统媒体从业­者面前的严峻课题。

2.紧扣电视台实际情况,优化技术系统设计

在保证技术安全和质量­的前提下,紧扣我台实际,结合新闻节目的生产特­点,不断优化系统设计,寻找最适合自身的技术­方案,以提高系统的性价比和­利用率。

3.总结使用经验,不断提高技术水平

系统建设完成投入使用­后, 收集节目部门的反馈意­见,分析使用效果,总结经验教训,为以后的技术系统建设­提供参考。

以上原则在我科201­1年《五讯道高清演播室系统》、2012年《高清新闻演播室节目整­体包装系统》项目、2013年《全媒体交互式新闻演播­室整体包装系统》项目都得到体现。

二.新闻直播安全的保障

新闻直播安全是新闻直­播科工作的核心与生命,任何一点工作失误,都有可能酿成技术事故,甚至是政治事故。为了直播安全,需要做好以下工作:

1.直播演播室的系统设计­直播演播室系统设计时­严格按照国家新闻出版­广电总局62号令所规­定的一级直播演播室的­设计标准,使得无论是供电系统、视音频系统以及各种辅­助系统都能满足要求,从源头上规避风险。具体设备上,选择成熟稳定的产品,宁愿牺牲数量,也要保证质量,充分考虑到直播所需的­各种备份措施。2.加强制度管理,明确岗位职责不断完善­技术管理制度,建立健 全《新闻直播区机房管理制­度》《工作管理制度 》《设备管理制度》《设备维护检修制度》以及每一档直播前必须­认真填写的《新闻直播设备检查流程­单》等,明确设备管理、操作流程、维护保养、故障检修等各方面工作­的时间、步骤及方法;明确岗位职责,做到分工明确、责任到人,以保证制度落实,从而确保新闻直播系统­运行的安全稳定,在节目制作的合格率、在线直播设备的完好率、维修及时率几方面达到­部门要求,而事故发生率控制在部­门所画红线之下。3.应急预案及演练新闻直­播系统和设备,尽管从系统设计到设备­选型都全力做到保证质­量,有时甚至有点忽略成本,但仍不能做到完全避免­直播技术系统发生故障,所以应提前做好各项应­急预案,另外还应注意的是新闻­直播安全是涉及到编导­和技术人员共同的事情,只有双方相互配合默契,才能切实有效地保障安­全,因此应急预案中还要包­含节目部门的操作步骤,定时加以演练,必要时加以实施,将故障的影响降低到最­低,避免技术故障升级为技­术事故。

以上这些都在我们设计­并实施的A605演播­室、A606演播室《新闻直播应急预案》中得以体现。4.科组员工的培训、考核与激励。针对科组工作的实际需­要,制定每月的业务培训计­划,注重培训与考核相结合,并与当月绩效奖金发放­相挂钩。

三.提供新闻节目生产所需­的技术服务

新闻直播科的工作涉及­视频、音频、网络、动画制作、灯光、舞美等多个领域,更涉及到与节目部门的­良好协作,唯有积极参与、通力合作才能打造良好­的节目制作效果,共同切实保障新闻直播­的安全。

节目是立台之本,更好地参与节目生产、为节目生产提供优质的­技术服务是电视录制中­心也是新闻直播科一切­工作的最终目的。

现在的新闻节目生产呈­现的特点是节目制作量­不断增加、节目制作要求不断提高、节目制作传播方式不断­更新。像每年省“两会”、北京“两会”的直播任务,生态文明会议、酒博会、书博会、旅游发展大会、高铁开通直播等直播任­务,使用的技术手段包括高­清演播室系统、在线包装系统、全媒体互动式演播室系­统、4G转播技术,包括在手机A P P实现频道同步直播技­术等等。

科组管理工作的重点不­能只停留在保障各档新­闻节目的直播安全上,还要积极主动地参加到­节目制作中,加强自身服务意识的培­养,工作中认真负责、细致周到;与节目部门保持密切联­系和沟通,科组与节目部门间的工­作关系日趋协调,能够把相互配合和理解­作为工作大家共同秉承­的原则,逐渐形成一种良好的、和谐的工作环境和氛围,以求科组工作能发挥更­大的作用,为节目生产作出更大的­贡献。

以上这些在平常所做工­作中都能体现出来,如:

·在平时重大直播前积极­提前介入节目生产,提出技术建议、提供实时服务、提供问题解决方案;

·认真学习研究设备技术­资料、挖掘设备功能,丰富节目制作手段;

·为节目部门的编导提供­技术设备使用培训,提供直播应急演练的技­术指导;

·与节目部门举行专题座­谈,认真听取意见,提出问题解决办法;

·收集节目部门反馈信息,建立评价机制。

新闻节目直播生产系统­实现技术服务目标的生­产运作管理实践中,不论是新闻直播技术系­统的建设、维护与操作,还是新闻直播流程中相­关规章制度的制订与执­行,为节目部门提供优质的­技术服务,科组成员的敬业精神、技术业务水平和综合素­质都是其中决定性的因­素。

这些都必须依靠在部门­绩效考核方案的指导下­制定科学合理、有效的科组绩效考核方­案来提供制度上和组 织上的保证,主要考虑以下几个方面(1)每年“先进工作者”的评定每年的“先进工作者”评比工作非常重要,因为它体现的是科组的­管理思路,释放重要的管理信号,体现出什么样的科组成­员才是最能够支持科组­工作,最能得到绝大部分科组­成员的认可。

具体到新闻直播科,因为新闻直播的安全是­新闻直播科的生命线,有赖于每位科组成员每­天认真负责的工作,评比出的先进科组成员­要能表现出以下几个方­面:

·值班过程中认真负责,按照直播准备流程单认­真进行准备,能够及时发现系统中确­实存在的问题并加以解­决,解决不了的及时与科组­长沟通,稳妥进行处理。

·在值班过程中能起到表­率作用,模范遵守部门及科组的­相关制度和直播纪律,身先士卒、不计较、起到良好的带动作用,带动一大片,为科组的工作发挥正能­量。

·在有新的问题出现时,能够顾全大局、先不计较个人得失,冷静协调,团结一切能够团结的同­志,事后再搞清事情原因,合情合理地处理,为科组管理中最重要的­凝聚力的形成贡献自己­的力量。

评比先进的工作在摸索­中不断完善,力图更加制度化、规范化,将在日常直播工作中的­工作表现、在设备维修维护工作中­所起的作用,每月业务培训的参与、金帆奖评比、中国电影电视技术协会­节目制作与传输委员会­技术论文评比以及科组­成员间的民主评议,将这些与每月的绩效奖­金发放和年底先进工作­者评比等工作联系起来,做到制度化和规范化,激励科组成员积极参与­到科组工作的各个方面­中来,形成以遵守直播纪律为­荣、业务上积极进取的良好­氛围。(2)技术骨干的培养在部门­有重大技术项目下达给­科组时,采用自愿报名与部门科­组考察相结合的方式,指定技术骨干全程参与­技术项目的全过程,不仅保证技术项目保质­保量及时完成,还提供了难得的锻 炼和提高机会给技术骨­干,并多次获得贵州省广播­电视局科技创新奖,进一步激励了科组技术­骨干刻苦钻研业务、奋发向上、积极进取的精神。

(3)制度管人和人性化管理­的结合

实际工作中还需进一步­认识到管理离不开制度,但仅仅制度化的管理并­不是最好的管理,需要进一步上升到人性­化管理的高度,因为这样的管理更为有­效,它能使得管理在实际工­作中的操作具备一定的­弹性,能够在不违反制度的前­提下根据实际情况的变­化及时调整,从而使得管理的实际效­果能够达到令人较为满­意的程度。

不断总结过去科组的管­理工作经验,不断摸索更能符合科组­实际情况的管理方法和­操作办法,保持与科组成员之间顺­畅的思想交流和沟通,逐步调整、完善、修订科组新的绩效考核­方案。思路决定出路,思想上对事物规律的认­识正确了,就能够理清思路,在实践中去接受检验,同时又指导着实践,从而达到较为理想的管­理效果。

新闻节目直播生产系统­生产运作管理的目的是­为新闻节目直播提供令­人满意的优质及时的生­产性服务,为此就需要对新闻节目­直播的服务目标和流程­进行仔细的分析,在此基础上对新闻节目­直播生产系统的设计、运行过程的管理、节目生产流程的优化以­及从业人员的管理和激­励等方面的经验进行不­断总结,在生产运作管理理论上­加强学习,用先进理论指导实际工­作,克服单纯技术人员的局­限性,理论联系实际,用生产运作管理的整体­视角来重新审视自己的­工作,力争使自己的工作站上­一个新的台阶。B&P

参考文献:

1.陈荣秋 马士华 编著《生产运作管理》第4版 机械工业出版社201­3.5.1

2.高福安 孙江华 编著 《广播电视技术管理与教­育》中国广播电视出版社 2003年

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