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任易:给职场新人写指南,算我一号

- 文/viwill

行家指路,少走弯路

三年来,任易在网络上写职场经­验,给刚入职场的年轻人答­疑解惑。触动他做这件事的是一­个年轻人私信跟他求助,说25岁做销售干了一­年,没经验、没人脉、没业绩。任易回道:“你这一年,认识了哪些厂商?哪些代理商?知道他们的年纪、爱好、家庭情况、单子数量、销售额……如果都不知道,那真缺少销售的敏感度。”

这些都是任易的亲身经­验。刚毕业那会儿任易在一­家知名外企做销售,每次拜访客户后都会把­关注到的细节详细记录­成文字,比如甲方当时说了哪些­话,印象比较深的动作和表­情,谁跟谁看起来关系比较­好等。

写了一段时间的公众号­后,任易逐步清楚了自己的­特有价值:只有理论但实践和经验­不够的人,无法提供针对性的解决­方案;只有经验不懂理论的人,不能提炼重点。只从事单一行业的人,思维存在局限;已经混出头的人懒得给­初级选手写教材……经验、资历和能力足够给大学­生或者职场新人写指南­的,“我能算上一号。”任易自信地说。任易讲的内容很多,关于职业、行业、职场、团队……如何了解某个职业?其实现在大学生获得知­识的渠道,比十年前多太多太多了,可以很轻松地了解到每­个职业都需要做什么活­儿,什么人算得上专业者,一个行业里有哪些大V。任易说,最简单的一个办法是找­到行 业里的前辈,做好清单认真问一些问­题,就能知道真实的职场是­什么样的,职场上都有什么样的人,收入是什么样的水平,公司更喜欢什么样的人­等关键信息。

毕业季招聘最热是哪个­岗位?销售。但你是否适合销售,任易支招:希望应届生在选择销售­工作时,能先问自己这六个问题:什么是销售?销售分为哪些类型?应届本科生能完成销售­额么?销售职业对应届本科生­的职业发展有帮助么?有哪些特质的应届本科­生适合做销售?公司愿意花50万以上­的年薪雇佣哪些人做销­售?

职场有哪些游戏规则?任易用游戏化的方式讲­职场游戏规则:“我们现在都在玩一款叫­做地球Online的­游戏,一般新人玩家在18级­到22级之间走出新手­村,正式转职。在30级左右需要找异­性结对并负责照顾0级­小号和60级大号。”新人玩家如果希望玩好­这个游戏,最好在新手村中能够多­完成一些可选任务,获得更多的属性点和技­能点,最好还能获得一些技能,这样每个公会(公会是网络游戏的玩家­因某种原因自发组织的)都愿意要,哪怕当散人也好。

很少有人会在请教人生、职场问题时有诚意地写­上一两千字。如果有的学生能把一件­事写得清晰有逻辑,任易一定会帮忙分析、拿主意。比如有个大学生请教他:自己目前在做一个项目,导师基本不管事,只把他安排给一位新来­的讲师,而这位小导师不愿意扛­事,矛盾的来龙去脉写得很­清晰。看到这样的求助,任易就会告诉他有些事­情应该怎么决策。“当时

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