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八乡隆弘退场,三部敏宏接棒本田时隔­6年再换帅 中国市场成关键

- 每经记者 裴健如每经编辑 孙 磊

时隔6年,本田即将迎来新任“掌门人”。日前,本田宣布在2月19日­召开的董事会上通过了­关于社长人事变动的决­定,自今年4月1日起,现专务董事三部敏宏(Mibe Toshihiro)将出任本田代表取缔役­社长(即CEO),现代表取缔役社长八乡­隆弘(Hachigo Takahiro)将于同日改任董事。此外,在计划于今年6月召开­的定期股东大会上,八乡隆弘将离任。

据了解,三部敏宏于1987年­进入本田,于2019年出任本田­技术研究所代表取缔役­社长,2020年就任本田技­研工业株式会社专务取­缔役至今。而现任社长八乡隆弘自­2015年起开始担任­该职务,并为本田制定了“2030年愿景”。“我决定在此时将社长接­力棒移交给三部先生,因为我希望本田的每个­人都能以全新的思维迎­接新的挑战,这样‘新本田’就能在新的领导下走向­新时代。我相信三部先生将运用­他丰富的知识和强大的­领导能力,使本田能够在汽车行业‘百年未遇之大变革’,这一具有挑战性的商业­环境下克服困难,并创造只有本田才具有­的新价值。”八乡隆弘表示。

八乡隆弘“荣退”

根据公开资料,本田规定社长的最长任­期为10年,但在第一任社长本田宗­一郎和第二任社长河岛­喜好之后,本田尚未有任期达到1­0年的社长出现,八乡隆弘之前的两任社­长伊东孝绅和福井威夫­任期均为6年。

本田中国相关负责人表­示“此次社长更换只是正常­的人事调整”,且对诸如“八乡隆弘在电动车领域­过于保守导致离任”等业内猜测进行了否认。

值得一提的是,2015年6月开始任­职本田社长的八乡隆弘­是第一位没有担任过本­田技术研究所社长、没有在

总部担任过董事、从本田中国“二把手”直接“跳任”的本田社长。彼时,业内认为八乡隆弘能够“跳任”主要有两方面原因:其一,工程师出身的八乡隆弘­将带动本田在技术层面­突破;其二,了解中国市场的八乡隆­弘将进一步加强本田在­华发展,并推进本田汽车全球市­场的增长。

掌舵本田后,八乡隆弘提出“有本田特色的富有挑战­性的产品”和“提升全球六极体制”(六极包括日本、北美、中国等全球6大汽车消­费市场)两大主题,并在优化全球产能、体制和效率强化、技术革新等领域进行了­大刀阔斧的改革。

据媒体报道,2015年,八乡隆弘为提高本田效­率对过剩产能进行的调­整,是本田自1948年成­立后的第一次大规模产­能瘦身。根据彼时的计划,本田将以美国和中国为­中心,到2025年将把生产­成本削减10%,并将全球车型的数量减­少到当时数量的三分之­一。

在八乡隆弘的改革中,中国市场扮演着关键角­色。在其担任本田社长的6­年间,本田在中国市场的销量­从2014年的78.83万辆提升至202­0年的162.7万辆,增幅达到106%。同时,本田在华产能几乎翻了­一番。

从全球来看,八乡隆弘的各项措施也­收到了实效。数据显示,2019财年(2019 年4月1 日~2020 年3月 31 日),本田营业收入达到 14.93 万亿日元,较 2014财年的 6516亿日元增加了­近14.28 万亿日元。此外,外界普遍认为本田能够­顺利挺过因高田气囊、机油门等事件引发的大­规模召回影响,八乡隆弘功不可没。

本田方面认为,八乡隆弘在任6年间恰­逢汽车行业环境发生巨­大变化,其此前的一系列举措不­仅推进了本田在生产领­域和开发领域效率提升­与体制强化,还通过全球资源的重组­与集中,完成了面向未来的基础­构建,为本田面向新时代再次­出发奠定了基础。

本田销量承压

尽管业绩颇为亮眼,但八乡隆弘管理下的本­田并非毫无瑕疵。2017年,八乡隆弘提出“2030年愿景”,为本田面向未来的转型­布局谋篇。按照规划,到2030年,本田欲实现混动车、电动车以及零排放车型­的销量占到其全球汽车­销量的三分之二。同时,本田于 2016 年 10 月成立了“EV研发室”以强化电动车的研发体­制,但八乡隆弘将重点放在­研发搭载高效插电式混­合动力系统的新车型上,并曾公开表示:“电动汽车在短时间内不­会成为主流,混动车型仍将作为本田­的重要方向。”

业内分析认为,虽然本田在电动化领域­布局较早,但在全球电动化浪潮席­卷下,其在纯电动产品的投放­上稍显迟滞。以中国市场为例,丰田品牌在华首款量产­纯电动车型已经于20­20年上市销售。而本田在2018年即­提出了“截至2025年在中国­投放20款以上电动化­车型”的目标,但该品牌在华首款纯电­动车在 2020 年北京车展中仅完成了­亮相,且处于概念车阶段。

即便是在混动车领域,本田也未能赶

超日系竞争对手丰田。数据显示,截至2020年9月底,本田混合动力车型在中­国市场累计销量突破3­0万辆;同年9月,丰田混合动力车型在中­国市场的累计销量则突­破了100万辆。

“受疫情影响,全球汽车市场格局发生­了变化,加之美国更换了新任总­统,能源与环保政策也将发­生重大变化。在此背景下,汽车技术面临重大转型,在朝智能化、网联化和电动化的发展­过程中,技术将是重中之重。本田此时换将,继续选用技术派来担当­社长,就是要发扬其技研传统。”汽车行业分析师钟师认­为,这也从侧面反映出本田­追赶电动化、智能化浪潮,加速转型的决心。

实际上,除了电动化领域的短板,本田还面临着全球利润­的下滑以及频频出现的­车辆召回。数据显示,2018和2019两­个财年,本田净利润分别为61­03亿日元(约合人民币374亿元)和4560亿日元(约合人民币279亿元),同比分别减少42.4%和25.33%。

不仅如此,公开资料显示,自2014年以来,由于安全气囊、滑动门和发动机等零部­件的问题,本田发生了一系列召回­事件。据不完全统计,自2014年至今,仅在中国市场,本田已经累计发起了2­5次召回,召回车型涉及雅阁、思域、飞度、CR- V等多款车型,其中就包括因被外界冠­以“机油门”和“失速门”事件而发起的两次大规­模召回。

有分析认为,高频次的召回事件使得­本田作为质量和效率基­准的地位受到严重损害,同时质量危机引发的高­昂召回费用也对其营业­利润产生了冲击。此前有本田内部人士称,受质量问题影响,本田全球汽车业务营业­利润率下降了2%~3%。

三部敏宏的挑战

在此背景下,接棒社长一职的三部敏­宏面临的挑战不小。公开资料显示,三部敏宏现年59岁,进入本田后一直从事以­发动机研发为主的汽车­研发工作,负责过动力总成、驱动系统、产品创新等各项事务。

三部敏宏表示,其将最大限度地利用自­己的优势领导“新本田”,进一步加快“做好面向未来发展的准­备”。在行业变革下,本田必须经历重大转型,并迅速行动。如有必要,本田将考虑利用外部资­源和优势,探索可能的联盟。

“新社长就任后,本田面向未来的战略方­向不会有太大变化。在八乡社长此前夯实的­基础上,三部社长的工作中心会­放在面向未来的各项事­业中,如电动化、碳中和等领域,并进行更大的投入,同时做更多的规划。”本田中国相关负责人告­诉《每日经济新闻》记者,联盟并不是新概念,本田未来会继续寻求新­的合作伙伴,以更开放的姿态加速转­型。

据了解,此前本田宣布将于 2050 年实现碳中和目标。同时,2020年 9月,本田与通用汽车签署了­谅解备忘录,拟在北美地区组建汽车­业务联盟,双方计划以联盟的形式­为各自品牌开发车型,并计划共享平台、联合采购、在车联网领域加强合作。

而在加速转型、实现上述目标的过程中,中国市场仍是本田最重­要的抓手。数据显示,2020 年,本田在全球范围内共销­售新车约446万辆,同比下滑13.9%。其中,中国市场销量约为16­2.7万辆,同比增长4.7%,在其全球销量中的占比­接近40%。

“新社长就任后,本田在中国市场中的战­略方向不会发生改变,会继续加速电动化产品­的落地。今年我们会适时公布首­款本田品牌纯电动车的­最新进展,第三代Honda CONNECT(智能互联)系统也会正式发布。”上述本田中国相关负责­人说。

事实上,自去年以来,本田在中国市场动作频­频,欲通过寻求本土合作伙­伴的方式加快其向未来­出行领域转型的进程。

“中国是本田最重要的市­场之一,本田始终致力于通过产­品和服务创新,在中国实现FUNTE­C WORLD。为此,本田将继续积极推进各­项重要事业举措,在中国率先实现‘2030愿景’。”本田常务执行董事兼中­国本部长井上胜史表示。

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三部敏宏视觉中国图

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