El Financiero (Costa Rica)

Medidas extremas, vitales en reapertura

Crear un servicio a domicilio junto con empleados, invertir en nuevos locales o elaborar nuevos productos son parte de las soluciones aplicadas por empresas para sobrelleva­r la crisis.

- Laura Ávila laura.avila@elfinancie­rocr.com

Durante 23 años El Novillo Alegre Parrilla Argentina cautivó una cartera de clientes que se mantuvo fiel en los buenos y malos momentos, incluso cuando el COVID-19 impactó al sector productivo nacional. Conforme las restriccio­nes sanitarias se endurecier­on el restaurant­e se reinventó para poder dar la lucha y mantenerse a flote.

Martín Aldaburú, gerente general de El Novillo Alegre Parrilla Argentina, se encontraba convalecie­nte de una cirugía en Miami y optó por no darse por vencido. Llamó a los franquicia­dos de los 10 restaurant­es y les anunció que crearía su propio servicio a domicilio.

Para lograrlo acudió a los saloneros con vehículo propio, les pagó la gasolina y les encomendó la tarea de llevar los jugosos cortes de carne, chorizos, pastas y mariscos hasta los hogares de sus clientes.

Contar con una página web donde se podía consultar el menú fue clave para desarrolla­r la apresurada pero efectiva estrategia. Continuar con las ofertas del 30% al pagar con tarjetas del BAC Credomatic también ayudó a estimular el consumo en ese momento de incertidum­bre.

Los pedidos a domicilio se hacían por diferentes plataforma­s: a través del sitio web, por WhatsApp y llamada telefónica. Durante la primera semana los resultados fueron regulares pero en la siguiente mejoraron y posteriorm­ente llegaron a tener seis vehículos con hasta siete pedidos por día.

El Novillo Alegre resistió la inesperada crisis aunque cerró por 20 días el local ubicado en Jacó porque al impedirse el paso a las playas no tenían visitación. A los trabajador­es de esa sede se les mantuvo el 50% del salario durante ese lapso.

Otra de las medidas que aplicaron fue la suspensión de contratos por 15 días al 40% de su personal. Los diez restaurant­es son fuente de empleo para cerca de 150 trabajador­es.

Con respecto al pago de alquiler de los locales, ocho hicieron descuentos que les permitiero­n seguir adelante. Mientras que el restaurant­e de Santa Ana se reubicó por una oportunida­d de negocio y se trasladó a un local más moderno y que ofrece mejores condicione­s a los clientes.

A los socios se les dejó de cobrar el alquiler de la franquicia y a partir del 1° de julio solo deberán pagar el 50% como un estímulo para poder darle continuida­d al negocio.

Los proveedore­s del restaurant­e se acercaron a brindarles facilidade­s y ventajas, aunque según Aldaburú esto no hizo falta.

Actualment­e los saloneros reciben a los clientes con mascarilla­s o caretas, se les toma la temperatur­a en la entrada y se les invita a pasar al baño para que se laven las manos.

El restaurant­e funciona al 50% del aforo con una distancia de dos metros entre mesa y mesa. El alcohol en gel no falta en ninguna de las unidades, y la mantelería y cubertería se colocan cuando los clientes ya están sentados.

Limpiar los comedores cuando se desocupan es otra de las medidas que les permite mantener el COVID-19 a raya. Además a los clientes se les sugiere no permanecer en el local más de una hora con 40 minutos y solo se permiten mesas con un máximo de seis personas.

Las ventas en línea bajaron 30% con la flexibilza­ción de la apertura de los restaurant­es y ahora cada negocio vende cerca del 60% de lo que vendía antes de la pandemia. Es decir, están un poco abajo del punto de equilibrio según Aldaburú.

“No me canso de decirle a mi gente que hay que dar mucho servicio”.

Martín Aldaburú

Gerente general de El Novillo Alegre Parrilla Argentina

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RAFAEL MURILLO / ARCHIVO
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CORTESÍA DE EL NOVILLO ALEGRE. Ahora que los restaurant­es pueden abrir sus puertas durante los fines de semana, los locales venden cerca del 60% de lo que vendían antes de la pandemia.

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