Tropieza proyecto para reformar la Dirección Jurídica de la CCSS
› Cambio propuesto llevaría a aumento de salarios por el reajuste de plazas
La intención de aprobar el plan de gobernanza de la Dirección Jurídica de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) tropezó el martes en la Junta Directiva.
La principal duda es el eventual costo económico de centralizar, en una sola unidad, a todos los abogados que tiene la institución.
Los cuestionamientos fueron planteados por varios miembros de la Directiva.
El director jurídico de la Caja, Gilberth Alfaro, defendió la propuesta de gobernanza, aduciendo sobrecarga de trabajo en los 23 abogados que integran la Dirección.
La representante laboral ante la CCSS, Martha Rodríguez, dijo que se estarían trasladando abogados de los hospitales a una nueva unidad programática. Todos dependerían, jerárquicamente, del director jurídico.
Rodríguez cuestionó que muchos de esos abogados cambiarían de categoría al pasar de profesional 2 (P2) a profesional 4 (P4), lo cual implicaría un ajuste en sus ingresos y un costo adicional para la Caja.
A los abogados, además, se les reconoce un complemento salarial del 15% si litigan. Además, aseguró, con el plan de gobernanza se estarían creando cuatro áreas y cuatro subáreas.
“No se crean plazas, se les quitan a las unidades. Se cambiará de modelo, de uno más desconcentrado a uno más centralizado. Puedo reconocer que se ha hablado de un tema de gobernanza, pero esta no es la vía.
”Me faltan criterios técnicos y financieros para saber el costo real de esta nueva adscripción jerárquica”, alegó Rodríguez.
María Isabel Camareno, representante del Gobierno, preguntó si este plan se le consultó a la Gerencia Financiera.
Admitió que le gusta el tema de la gobernanza jurídica y que es una necesidad institucional, pero le interesa conocer antes los costos del proceso.
Zeirith Rojas, representante patronal, afirmó que el martes recibió muchas llamadas de directores y abogados pidiendo explicaciones porque habían oído del cambio y no tenían información.
Argumentos. Alfaro dijo, en defensa del plan, que no serán 300 los abogados que pasarán a la Dirección Jurídica, sino 140.
De estos 140, dijo, 90 están entre P2 y P3. Eventualmente, explicó, podrían subir a P4 según las tareas que les asignen, y si algunos van a litigar habría que pagarles el 15%.
Este tema, según Alfaro, se ha trabajado con la Gerencia Administrativa y la General. Se hizo también un estudio de proyección que concluyó que es más caro contratar las 25 plazas que requiere la Dirección Jurídica, que inyectar esas 140 y hacer los ajustes.
“Esta preocupación empieza con ocasión de las compras, pero para este director viene desde el 2017. Desde ese año vengo planteando un estudio de carga de trabajo, y hasta ahora se hace”, dijo Alfaro.