„Růst platů o 2,6 procenta je náš strop,“říká ředitel pošty

Tři z devíti odborových organizací na České poště se chystají stávkovat. Chtějí, aby jim státní podnik zvedl mzdy o 2 500 Kč. „Pokud bychom na jejich požadavky přistoupili, přivedli bychom Českou poštu do ztráty,“říká generální ředitel pošty Martin Elkán.

Průměrná mzda na poště byla podle výročních zpráv loni nižší než v roce 2012. Od roku 2009 se pohybuje kolem 21 500 korun. Není čas na rychlejší růst?

Nárůst 2,6 procenta, na němž jsme se s většinou odborů dohodli od dubna 2017, je v současné době náš ekonomický strop. Kromě toho navyšujeme příjmy formou mimořádných odměn. Neměli bychom zapomínat, že jen za poslední tři roky jsme do nárůstu mezd uvolnili přes jednu miliardu korun, což přestavuje nárůst 11 procent. Na to menšinové odbory v čele s panem (Evženem) Dvorským a panem (Petrem) Pohlem rády zapomínají.

Odboráři tvrdí, že ke stávce se má připojit 6 000 zaměstnanců. Kolik by to mohlo být podle vás?

Věřím, že se žádný slušný zaměstnanec k této nezákonné stávce menšinových odborů nepřipojí. V únoru měla proběhnout velká demonstrace, kterou organizovaly rovněž menšinové odbory. Nakonec se jí zúčastnili členové Strany zelených, bývalí zaměstnanci České pošty a několik málo stávajících pošťáků.

Jak budete řešit případný „pracovní“výpadek v případě stávky? Pošlete do třídíren či do ulic lidi z kanceláří, najmete brigádníky?

Česká pošta udělá pro doručení balíků do Štědrého dne vše, co bude v jejích silách. Za případné škody způsobené nezákonnou stávkou ponesou plnou odpovědnost menšinové odbory. (mp)