SEXSKANDALEN VOKSER HOS ELBAEK OG CO.
#ALTERNATIVETTOO Nye oplysninger betyder, at Alternativet vil genoverveje konsekvenserne i sex-sager, der har rystet partiet
Alternativets top er klar til at rippe op i de sager om seksuelle kraenkelser, der ryster partiet.
Nye oplysninger får gruppeformand René Gade til at slå fast, at sagerne kan få yderligere konsekvenser for de implicerede.
– Hvis det var sket i dag, ville det have haft en meget skarp konsekvens. Og jeg skal se på, om det er blevet håndteret ordentligt dengang.
Der tror jeg, at vi kommer til at genvurdere det, fordi der er kommet nye oplysninger på banen, siger han i et interview med Ekstra Bladet.
– Så omhandler sagerne folk, der stadig er ansat i partiet? – Jeg kan i hvert fald sige, at jeg sidder med sager nu, hvor jeg – som det er blevet forelagt – er nødt til at skride til handling.
Der kan pressesagerne vaere nogle af dem, og der kan også vaere andre, slår René Gade fast.
Gramseri ved en fest
Det er Jyllands-Posten, der har afsløret flere sex-sager, der har fundet sted i Alternativet.
En ledende medarbejder har modtaget en skriftlig advarsel for det, avisen beskriver som ’uprofessionel og seksualiseret optraeden over for underordnede eller partimedlemmer’.
Konkret beskriver Jyllands-Posten, at der skulle vaere tale om ’klap i røven, gramseri ved en fest og en episode, hvor den pågaeldende beruset optrådte graenseoverskridende over for en underordnet’.
Derudover er en ansat blevet fyret, efter at et ungt medlem af partiet havde en graenseoverskridende oplevelse med den aeldre medarbejder på Christiansborg efter en fest.
Hurtigt genansat
Tilbage i foråret 2016 blev Alternativets davaerende politiske ledelse – leder Uffe Elbaek, politisk ordfører Rasmus Nordqvist og gruppeformand Josephine Fock – orienteret om sagen.
Efter interne overvejelser besluttede ledelsen, at den pågaeldende medarbejder måtte fratraede sin stilling i partiet, uanset om der var hold i anklagen eller ej. Det blev besluttet, at vedkommende ikke fremover kunne arbejde for Alternativet – hverken lønnet eller frivilligt.
Ikke desto mindre blev den pågaeldende medarbejder hurtigt genansat af partiets davaerende sekretariatschef, Mikkel Nørskov Kjaer. Der var tale om en ansaettelse i et Alternativetprojekt i udlandet, som var finansieret af en ekstern støttepulje.
Men til trods for at Mikkel Nørskov Kjaer gik stik imod ledelsen beslutning, er han fortsat ansat i partiet. Vel at maerke som ’saerlige rådgiver’ for Alternativets leder, Uffe Elbaek.
Kan ikke tolereres
Gruppeformand René Gade forklarer, at det er begraenset, hvor meget han kan udtale sig om konkrete personalesager, der indeholder personfølsomme oplysninger. Men han slår fast, at noget af det, der er sket i Alternativet, ikke har fået ’en fyldestgørende ledelsesmaessig konsekvens’.
– Hvis der er noget i de sager, vi har hørt om nu, som vi ikke kan tolerere, skal jeg naturligvis handle på dem. Inklusive dem, der har vaeret omtalt i pressen, slår René Gade fast.
Klap i røven, gramseri ved en fest og en episode, hvor den pågaeldende beruset optrådte graenseoverskridende over for en underordnet