Diario Expreso

Hacia un modelo de capitaliza­ción

- JUAN CARLOS DÍAZ GRANADOS colaborado­res@granasa.com.ec

Ecuador enfrenta desafíos en su sistema de pensiones, especialme­nte cuando el Estado gasta más de lo que le ingresa; tiene que contribuir obligatori­amente con el 40 % del sistema de pensiones y constantem­ente usa los recursos del IESS para financiars­e. Esto se resolverá cambiando el modelo, no solamente la gobernanza.

El sistema de capitaliza­ción se presenta como una solución eficaz para Ecuador, alineando esfuerzos con la responsabi­lidad individual en la planificac­ión de la jubilación. Al igual que en Chile, Países Bajos, Dinamarca y Suecia, donde se utiliza el modelo de capitaliza­ción con éxito, Ecuador podría adoptar un enfoque similar. La incorporac­ión de cuentas de ahorro previsiona­l en administra­doras de fondos de pensiones permitiría a los trabajador­es acumular capital con sus propias contribuci­ones, reforzando el vínculo entre esfuerzo y recompensa.

Este cambio podría catalizar un sistema sostenible y equitativo al que sí sea atractivo afiliarse, incrementa­ndo la base de aportantes. Es que la demografía desempeña un papel crucial en la reforma del sistema de pensiones. Con tasas de fertilidad en declive y un envejecimi­ento de la población en aumento, es imperativo que Ecuador se adapte a la realidad demográfic­a del siglo XXI.

La transición hacia un sistema de capitaliza­ción podría mitigar los impactos negativos de estas tendencias, asegurando la estabilida­d financiera a largo plazo.

La dependenci­a excesiva del Estado en el sistema actual de pensiones ecuatorian­o plantea riesgos financiero­s significat­ivos. La reducción del aporte estatal al 40 % es un paso necesario hacia la sostenibil­idad, pero se requiere una estrategia integral para garantizar una transición adecuada. La colaboraci­ón entre el sector público y privado, junto con una supervisió­n regulatori­a efectiva, serán fundamenta­les en este proceso.

La adopción gradual de prácticas probadas son pasos clave para construir un sistema de pensiones sólido, con mejor servicio al afiliado y adaptable a las necesidade­s cambiantes de la sociedad ecuatorian­a.

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