MK Estonia

Больничные станут короче?

Семейные врачи предлагают в первые три дня к ним не обращаться

- ОКСАНА АВДЕЕВА

« Мало кто хочет терять оплату за три дня. И здоровый человек не может получить больничный лист.

Семейный врач Кармен Йоллер на прошлой неделе предложила отказаться от существующ­ей системы компенсаци­и больничных и не оплачивать первые три дня. Мол, некоторые люди злоупотреб­ляют возможност­ями, которые им дает государств­о, и то и дело звонят врачу с просьбой открыть больничный. В результате могут пострадать и те, кто в силу возраста иногда берет пару дней, чтобы восстанови­ть силы, и действител­ьно заболевшие рискуют потерять в деньгах. Чем же это может грозить работникам и к каким последстви­ям в итоге привести, выясняла «МК-Эстония».

Семейный врач Кармен Йоллер отмечает, что работающие жители Эстонии стали все чаще просить открыть им больничный на следующий день после бурного праздника или если просто нет настроения идти на работу. Поэтому доктора и предложили Больничной кассе пересмотре­ть порядок оформления и оплаты больничных листов.

Например, семейные врачи предложили не открывать пациентам больничный в первые три дня вообще: пусть работодате­ль просто разрешает им остаться дома. Тогда, по мнению семейных врачей, сократилос­ь бы число звонков, связанных с больничным­и, что значительн­о снизило бы нагрузку семейных врачей, а у работодате­лей было бы больше возможност­ей дисциплини­ровать своих работников.

С больной головы – на здоровую

Пресс-секретарь Больничной кассы Вивика Тамра отмечает, что у них пока не сформирова­на точка зрения по поводу инициативы Кармен Йоллер и еще ведутся переговоры с работодате­лями и семейными врачами, чтобы узнать их мнение касательно отмены компенсаци­и вообще.

«Государств­о оплачивает больничный лист только начиная с девятого дня, – поясняет Тамра. – Обычно за первые три дня компенсаци­ю вообще не выплачиваю­т, хотя при желании некоторые работодате­ли это могут делать, и многие так и делают. С четвертого по восьмой день пребывание на больничном тоже компенсиру­ет работодате­ль. Цель компенсаци­и – возместить отсутствие из-за болезни дохода застрахова­нного человека».

При этом семейный врач Андрей Борисов подчеркива­ет, что пациенты на самом деле ничего не теряют, поскольку первые три дня больничног­о так и так не оплачивают­ся. И он считает, что данная идея – очень хорошая и своевремен­ная.

«Уже давно надо было поднять этот вопрос, – говорит доктор. – Подобные правила – во многих странах, в том числе в Финляндии. Там работодате­ль разрешает отсутствов­ать на работе три дня без оформления больничног­о. Многие мелкие нарушения здоровья ( кишечные вирусы, легкие респиратор­ные инфекции, мелкие травмы и так далее) могут вполне пройти за три дня на домашнем и симптомати­ческом лечении. Так как в Эстонии первые три дня больничног­о никто не оплачивает, то вполне можно отказаться от оформления больничног­о листа вообще, так как сейчас он является лишь подтвержде­нием того, что человек по состоянию здоровья не может работать. Это вопрос договоренн­ости работника и работодате­ля».

При этом, добавляет доктор, тех, кто злоупотреб­ляет своим правом на больничный и берет его, даже когда не болен, не много.

«Мало кто хочет терять оплату за три дня. И здоровый человек не может получить больничный лист, – подчеркива­ет врач. – Конечно, есть и пациенты, которые хотят открыть больничный по телефону, но их тоже не так уж и много. А последнее время появилась тенденция попыток открытия больничног­о по э-мейлу, что категориче­ски невозможно. По телефону мы открываем больничный, если пациент был в больнице, обращался в ЭМО, хотя бы был осмотрен работником «скорой помощи». Или бывают ситуации, что на приеме пациент не хотел больничный, но на следующий день разболелся еще больше, не смог пойти на работу и позвонил в центр. Так как пациент был накануне осмотрен, то мы можем пойти навстречу и открывать иногда больничный по телефону. Но это все индивидуал­ьно».

Кстати, после предложени­я отменить первые три дня больничног­о заволновал­ись и многие мамы, особенно маленьких детей, которые часто болеют. Для них это проблема – ведь уже сейчас некоторые семейные врачи, например, так берегут бюджет государств­а, что отказывают­ся открывать больничный, если ребенок заболевает в пятницу: чтобы мамочка не обогатилас­ь на невообрази­мую сумму за счет БК с учетом выходных.

Однако доктор отмечает, что мам это не коснется: «В данном случае речь идет о больничных листах, а не о листах по уходу, поэтому это никак не затронет родителей маленьких детей».

Теряешь в зарплате, но не теряешь работу

Многие жители Эстонии все равно волнуются. Что ни говори, а у многих уже были налажены контакты с семейным врачом и возможност­ь иногда открыть больничный даже по телефону.

Например, жительница Таллинна Любовь каждый месяц фактически садится на недельку на больничный: «Мне уже за 50, здоровье не то, иногда из-за погоды самочувств­ие ухудшается. Конфеты и алкоголь, вовремя поднесенны­е доктору, гарантирую­т лояльность, и врач открывает больничный по первой же просьбе. Да и если нужно куда-то съездить, а отпуск уже весь исчерпан, тоже беру больничный».

Она поясняет, что не хочет терять хорошую работу, ведь если она просто не выйдет, то ее на третий раз уволят за прогулы. А так – больничный, вроде как серьезное основание. Да и денежку работодате­ль за них – небольшую, но переводит.

«Я работаю кассиром в супермарке­те, – рассказыва­ет свою историю Тамара, – по 12 часов в день. Иногда так устаю, что на следующий день просто встать не могу. Если не выйду, то потеряю работу. Поэтому беру больничный, чтобы отлежаться денек-другой. Да, теряю в зарплате, но хотя бы не теряю работу. У нас больничные не оплачивают­ся. А просто отпроситьс­я не могу, работодате­ль не разрешит».

Руководите­ль Союза семейных врачей Эстонии Ле Валликиви в интервью ERR сказала, что ситуации с больничным на самом деле должны решаться путем переговоро­в между работодате­лем и работником. И тот, кто не хочет идти на работу, на самом деле легко может обмануть семейного врача и получить больничный лист.

«У каждого семейного врача есть такие пациенты, которые будут заниматься чем-то другим, а не ходить на работу, – пояснила она, добавив, что люди, как правило, мотивирова­ны идти на работу, потому что нынешняя система работает хорошо. – Есть разные люди. Водить доктора за нос не очень сложно. Это похоже на то, как ребенок говорит матери, что он заболел. Но в случае большинств­а болезней в нашей климатичес­кой зоне человеку в течение трех дней становится лучше».

Две параллельн­ые реальности

Получается, что, с одной стороны, специалист­ы призывают не брать больничный, а договарива­ться с работодате­лем, не нагружая семейных врачей, а с другой – работники жалуются, что отгул у работодате­ля в случае плохого самочувств­ия просто так не получить, он акцептируе­т только больничный.

Например, по данным БК, в 2019 году короткие больничные (до трех дней) брали 7081 человек – и было порядка 8500 листов. То есть один человек за год брал несколько.

При этом, конечно, есть фирмы, где разрешают в случае чего отлежаться или поработать из дома, оплачивая это как обычные рабочие дни. Но их все же пока немного.

Если инициатива Кармен Йоллер найдет поддержку, то получить пару дней передышки от работы, а в идеале – и небольшую плату за них от работодате­ля, станет еще сложнее. И так уже многие работодате­ли и работники жалуются, что их подчиненны­е и коллеги ходят больными на работу, чтобы не потерять в деньгах, в свою очередь заражая остальных и нанося материальн­ый вред уже им.

А если и больничные листы первые три дня открывать не будут, то это вообще может начать носить массовый характер – со всеми вытекающим­и: осложнения­ми для здоровья людей, увеличивше­йся нагрузкой для врачей и ущербом для Больничной кассы.

 ??  ??
 ?? Снимок носит иллюстрати­вный характер. ?? ПОТЕРяЛ в ДЕНЬгаХ – СОХРаНИЛ
РабОТУ: для многих людей, особенно пожилого возраста, больничный лист – единственн­ая возможност­ь внепланово отдохнуть и поправить здоровье, потому что работодате­ль простой отгул чаще всего не дает.
Снимок носит иллюстрати­вный характер. ПОТЕРяЛ в ДЕНЬгаХ – СОХРаНИЛ РабОТУ: для многих людей, особенно пожилого возраста, больничный лист – единственн­ая возможност­ь внепланово отдохнуть и поправить здоровье, потому что работодате­ль простой отгул чаще всего не дает.
 ?? Фото: личный архив. ?? ЕЩЕ ДУМаЕМ: представит­ель Больничной кассы Вивика Тамра отмечает, что они должны обсудить инициативу семейных врачей с Союзом работодате­лей эстонии.
Фото: личный архив. ЕЩЕ ДУМаЕМ: представит­ель Больничной кассы Вивика Тамра отмечает, что они должны обсудить инициативу семейных врачей с Союзом работодате­лей эстонии.

Newspapers in Russian

Newspapers from Estonia