Insynen i stadens affärer ökar med visselblåsare?
I HUFVUDSTADSREGIONEN Varför har många tjänstemän och förtroendevalda svårt med egna och andras pengar? Är anonyma tips lösningen i huvudstadsregionens städer?
●●Göteborg har sedan 2011 en egen mottagning för visselblåsare. Tjänsten är avsedd för medarbetare eller förtroendevalda i Göteborgs stad som misstänker allvarliga oegentligheter. Det kan handla om mutor, bedrägerier eller andra situationer där någon får privat vinning av sin tjänsteställning, men även grövre tjänstefel och grövre avvikelser mot interna regler och riktlinjer.
Det lär vara en ren slump att Helsingfors stad just nu öppnar en egen tipslinje för anställda som misstänker brott i de egna leden men man undrar över tajmningen, ju.
Nyligen avslöjades en omfattande korruptionshärva vid utbildningsverket. På grund av en fifflande datasäkerhetschef har tusentals skolelever blivit utan datorer och annan utrustning som ingår i stadens strategi för digital utbildning. Otroligt är att den kriminella verksamheten kunde pågå i nästan tio år. ●●Försöket i Helsingfors påminner om modellen man har i Göteborg. När jag gör sökningar för att se hur framgångsrik den heta linjen i grannlandet varit hittar jag också artiklar om hur Göteborg och andra städer och kommuner försvårar journalisters arbete när de i stället borde utreda brottsmisstankar. Som till exempel rådet till medarbetare i chefsposition att enbart kommunicera med e-post. Det här är också min egen erfarenhet av skillnaderna mellan det som staden säger att den gör för större öppenhet och det som den i verkligheten gör. En och annan informationsbegäran har fått avslag med en slapp hänvisning till tryggandet av affärshemligheter. Då kan man bli tvungen att dra i gång processer som ytterligare belastar ett från förut långsamt rättssystem.
På Svenska Yle begärde en kollega ut biträdande stadsdirektörens e-post. Det blev ett himla liv då stadshuset och direktören ansåg att breven är privata, vilket de inte är. Inte automatiskt och inte alla. Det är tvärtom. Tjänstemän och politiker har också svårt med offentlighetslagens tidsgränser vilket HBL:s rapportering av automatmetroprojektet visat.
●●I dag ställs Erkki Salo i tingsrätten till svars för sina synder som vd för Myyrmäen Urheiluhallit Oy. Salo är åtalad för missbruk av tjänsteställning och grovt bokföringsbrott. Åklagaren yrkar på minst tio
månaders villkorligt fängelsestraff. Salo nekar till allt. Enligt åtalet har Salo styrt över 330 000 euro från stadens bolag till fotbollsföreningen PK-35. Åtalen gäller åren 2009– 2014. Men det är inte allt.
I en granskning som stadsdirektören i Vanda Kari Nenonen lät göra blottades dyra restaurangbesök, resor och gåvor som enligt utredningen klart och tydligt låg utanför det kommunala bolagets kärnverksamhet. Rapporten är sekretessbelagd men har läckts till Vantaan Sanomat. Bolagets verksamhet ska enligt tidningen främst bygga på avgifter som fotbollsjuniorernas föräldrar betalar. Det var stadens granskning som ledde till en polisutredning.
I färskt minne är att chefer vid Byggnadskontoret dömts för tagande av muta. Även vid trafikverket HST har tjänstemän bötfällts för tagande av muta.
En pågående rättegång handlar om ex-stadsdirektören i Vanda Jukka Peltomäkis bostadsaffärer. Peltomäki är åtalad för tagande av grov muta.
Förre tekniske direktören i Esbo Olavi Louko dömdes år 2013 för mutförseelse.
Alla transaktioner är inte direkt kriminella utan kan ifrågasättas endast moraliskt och etiskt. Som Esbotjänstemännens hockeyresa till Kanada. Staden motarbetar lockelserna med broschyren ”Code of conduct”.
Sammantaget är det inför kommunalvalet ganska mycket i huvudstadsregionen som handlar om dålig förvaltning och mutor.
Den här veckan väljer De gröna i Helsingfors mellan Pekka Sauri och Anni Sinnemäki. Sedan väntar vi på Jan Vapaavuoris (Saml) besked och SDP:s borgmästarkandidat.