Courrier Cadres

Le Networking en recherche d’emploi : hypocrisie ?

- D’HERVÉ BOMMELAER*

Beaucoup de candidats à qui j’exposej la technique clé du Réseau, qui consiste à ne surtout pas demander un job,j me rétorquent : “Mais c’ est une ignoble hypocrisie, mon interlocut­eur comprend rapidement que jec herche un boulot, un poste, un job !” Cette objection appelle plusieurs réponses. D’ abord, vous pouvez être effectivem­ent en phase d’analyse du marché ou du métier que vous visez. Dans ce cas, vous n’êtes pas encore en recherche active d’emploi, autant le préciser et être ainsi plus à l’aise. Ensuite, lorsque vous cherchez activement un poste, il ne faut pas mentir en déclarant que vous n’êtes pas en recherche d’emploi. Il convient de dire : “Je suis effectivem­ent en recherche d’ emploi, mais je ne vous demande pas un job .” Toute la différence réside dans cette précision. C’est un point essentiel de la démarche Réseau. Cette phrase est essentiell­e pour détendre votre interlocut­eur et le mettre dans de bonnes dispositio­ns lors d’un premier contact téléphoniq­ue ou en face-à-face. Le Réseau est un processus en spirale qui doit vous permettre d’atteindre par étapes successive­s le poste que vous visez. L’interlocut­eur que vous rencontrez sur recommanda­tion ne va pas vous fournir, par magie, l’emploi attendu, mais il peut vous en rapprocher. Vous pouvez ainsi être totalement transparen­t en lui disant : “Jene vous demande pas un job, j’ attends de vous que, par vos conseils, vos idées et vos informatio­ns, vous me permettiez de mer approcher de mon prochainem­ploi.” Si vous communique­z de cette façon, clairement, le sens de votre démarche, il ne s’agit absolument pas d’hypocrisie. Encore faut-il en être soi-même convaincu pour être à 100 % convaincan­t et donc crédible !

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