À RETENIR POUR UN MANAGEMENT À LA DIDIER DESCHAMPS

1 Tous tournés vers l’objectif collectif. Ce qui aide l’entreprise à gagner reste, ce qui l’en empêche est éloigné.

2 L’équipe doit bien vivre. Les salariés comme les joueurs doivent être capables de s’intégrer au groupe.

3 Montre-moi ce que tu apportes. Au delà du CV, le chef d’entreprise comme Didier Deschamps doit être en mesure d’accorder sa confiance à ceux qui l’aideront à se rapprocher de l’objectif final.

4 Comment les échecs nous aident à gagner. Le management s’assure d’être en mesure de transformer une déception en énergie positive pour se remettre au travail.