Feuillet Hebdo de la Revue Fiduciaire
L'essentiel
✓ Les accords d'intéressement peuvent désormais être conclus pour une durée de 1 à 3 ans, quel que soit l'effectif de l'entreprise. / 1-1
✓ Les accords de branche proposant des dispositifs d'épargne salariale doivent désormais être
agréés par les pouvoirs publics. / 1-3
✓ La loi explique les conditions dans lesquelles les entreprises peuvent adhérer à un accord
d'épargne salariale de branche. / 1-4 et 1-5
✓ À compter du 1er septembre 2021, la procédure de contrôle des accords d'épargne salariale
s'effectuera en deux étapes, pilotées par la DIRECCTE, puis par L'URSSAF. / 1-6 à 1-8
✓ La procédure de fixation des tarifs de référence pour l'évaluation foncière des propriétés
non bâties est simplifiée. / 1-10 et 1-11
✓ La garantie demandée aux personnes non sédentaires exerçant une activité lucrative sur la voie publique est supprimée, ainsi que le récépissé de consignation qui leur est délivré. / 1-12
✓ Un marché public peut être conclu sans publicité ni mise en concurrence préalables
pour un motif lié d'intérêt général. / 1-13
✓ Le seuil de dispense de procédure pour conclure un marché public de travaux est relevé
à 100 000 € HT. / 1-14
✓ Une entreprise en redressement judiciaire peut se porter candidate à un marché public
dès lors qu'elle bénéficie d'un plan de redressement. / 1-15
✓ Les règles adoptées provisoirement au printemps 2020 pour le traitement des entreprises
en difficulté sont maintenues jusqu'à fin 2021. / 1-19 et 1-20
✓ Les pénalités disproportionnées négociées par certains distributeurs engagent
leur responsabilité. / 1-21
✓ L'encadrement des prix sur les denrées alimentaires se poursuit jusqu'au 15 avril 2023. / 1-23 à 1-26