La banque recrute à proximité

Le Crédit Agricole Normandie de Mortagne a organisé son premier job dating mercredi 29 juin. À la clé, de nombreux postes à saisir dans les agences de Mortagne, Bellême mais aussi dans la région, soit au total environ 130 postes. Banque, assurance, vente, commerce… Les emplois sont variés et les profils de même. Seul critère demandé : l’obtention d’un bac + 2. Proximité

Annie Letourniant, responsable des embauches et évolution de carrière, a assuré une partie des entretiens en compagnie de plusieurs directeurs d’agences du territoire. « L’idée de ce job dating est de venir au plus près des candidats, souligne-t-elle. Montrer qu’il y a des postes à prendre ici, dans l’Orne. Les candidats nous sont envoyés par Pôle emploi ou viennent spontanément. Nous n’avons pas de critère d’âge ou de formation. Nos postes sont à sensibilité commerciale mais on peut aussi déceler d’autres talents, pour l’expertise par exemple » .

L’an passé, le Crédit Agricole a recruté 150 personnes en BasseNormandie « et depuis cinq ans ce sont 600 embauches réalisées » . Principalement pour combler les départs à la retraite.

10 minutes pour convaincre son interlocuteur, ce n’est pas simple mais les sourires accueillants détendent l’atmosphère. Les candidats recevront sous quelques jours une réponse, positive ou négative. « Notre message aujourd’hui est clair, poursuit Annie Letourniant. Nous avons besoin de personnes sur cette zone. Nous recrutons » .