Plus d’emplois, mais plus de chômeurs

Du côté des professionnels on estime que la période de crise, débutée en 2008, prend fin : « On voit revenir l’emploi privé. »

Notre département vit un paradoxe : les entrepreneurs ont du mal a trouver des apprentis ou des salariés, alors qu’en juillet dernier, l’Aveyron abritait 10 740 demandeurs d’emplois de catégorie A. Si on considère que 15 % d’entre eux ont moins de 25 ans (+2,5% sur un an), il y aurait 1640 jeunes de cette catégorie d’âge à Pôle Emploi. Or les chefs d’entreprise des bâtiments et travaux publics, du transport, de la logistique, de l’hôtellerie et de la restauration qui n’arrivent pas à recruter.

Cette situation s’explique par divers facteurs :

1) Une image négative des entreprises.

2) Les parents qui rechignent à envoyer leur enfant en filière professionnelle.

3) La volonté de l’Éducation Nationale de maintenir trop long- temps des élèves dans les cursus classiques.

4) Les mesures d’assistanat de certains publics. S’ils sont nécessaire en période de crise, les curseurs sont à revoir… Trop souvent, les professionnels rencontrent, lors des entretiens, des candidats qui ne prennent pas le poste en nous disant qu’avec les aides qu’ils touchent, ils gagnent autant sans rien faire que s’ils venaient travailler.