Vraie bonne boîte ou coup de com ?

Kiabi, Decathlon, Leroy-Merlin… mais aussi Monsanto – bête noire des écolos –, PepsiCo et McDonald’s, accusés de favoriser l’obésité chez les jeunes, font partie des vingt- deux groupes qui dorloteraient le plus leurs collaborateurs, selon le palmarès 2015 France Great Place to Work (« une bonne boîte où travailler »). Pour établir le classement, près de 179 000 salariés ont répondu à un questionnaire anonyme sur leur entreprise. Sur les réseaux sociaux, certains confirment leur bonheur de travailler dans leur boîte, tandis que d’autres, des stagiaires ou des syndicalistes, se disent outrés de la voir figurer au palmarès. Ainsi « pinkwashée » (repeinte en rose), elle se permet un coup de com. Ils appellent à refuser de répondre l’an prochain. Quelques exemples dans ce classement : à la 23e place, Colliers Internationale, à LevalloisPerret, société de recherche et d’aménagements de bureaux. Déco au design scandinave, lumière travaillée, babyfoot, coin sieste, massages et échiquier géant pour jouer au sol… « On vit dans ce qu’on vend », sourit la patronne, Emmanuelle Guez, secrétaire générale. Colliers a adopté les techniques managériales en vogue. Réunions par Skype, télétravail, de la maison ou dans des espaces de coworking extérieurs, entre deux rendez-vous. En 37e position du palmarès, Robert Walters, spécialiste du recrutement, près des ChampsElysées. Dans la cuisine à la déco bobo, des filles prennent le thé. Au mur, un tableau noir avec les évènements du jour inscrits à la craie (« Joyeux anniversaire, Thomas ! »). Valeurs : diversité, non- discrimination, solidarité par le sport (pour soutenir la lutte contre la mucoviscidose et le cancer du sein). « Et manucure toutes les semaines », sourit Coralie Rachet, directrice associée, ongles corail impeccables.