Notification d’un licenciement pour absence prolongée

Lettre recommandée AR

Objet : licenciement pour nécessité de remplacement due à une absence prolongée M .... (civilité, prénom, nom),

: Pour faire suite à notre entretien préalable qui s’est déroulé le …, nous vous informons de notre décision de procéder à votre licenciement.

: Vous ne vous êtes pas présenté à l’entretien préalable au licenciement auquel nous vous avions convoqué par lettre recommandée avec accusé de réception le ….

Après réexamen de votre dossier, nous vous informons de notre décision de vous licencier. Vous êtes, en effet, absent pour maladie depuis le ….

: L’article … de la convention collective de … qui nous interdit de licencier un salarié malade pendant … mois a été respecté.

Notre entreprise ne peut continuer plus longtemps à fonctionner normalement en votre absence. En effet, les problèmes suivants sont apparus : …

Votre absence se prolongeant, nous [avons été ou sommes] obligés de recruter un salarié sous contrat à durée indéterminée pour pourvoir à votre remplacement définitif.

La date de présentation de cette lettre marquera le point de départ de votre préavis, de … [semaines ou mois] qui, compte tenu de votre état de santé, ne sera pas effectué. Le dernier jour de votre contrat de travail, vous voudrez bien vous présenter au service du personnel pour y signer votre reçu pour solde de tout compte et recevoir votre dernier bulletin de paie, votre certificat de travail ainsi que l’attestation d’assurance chômage.

En cas d’épargne salariale dans l’entreprise : Nous vous remettrons aussi l’état récapitulatif de votre épargne salariale. Nous vous prions d’agréer, M. …, l’expression de nos sentiments distingués.