La réforme de la formation professionnelle crée de l’attente

Votée en août dernier à l’Assemblée, la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel a pour objectif d’accompagner les actifs dans leurs choix de formation. La formation professionnelle permet en effet à chaque personne, indépendamment de son statut, d’acquérir et d’actualiser ses connaissances et ses compétences, d’accroître son niveau de qualification et de favoriser son évolution professionnelle. C’est un élément déterminant pour être acteur de sa vie professionnelle.

Des dossiers urgents

Mais en attendant les décrets d’application de la loi, le système semble tourner au ralenti. C’est le constat fait par un responsable d’organisme de formation varois. « Alors que la saison vient de s’achever, nous n’avons plus personne en recherche de renseignement ou de conseil, encore moins pour le montage de dossier de formation », explique-t-il. Avec une inquiétude car il y a urgence. La date de limite de dépôt d’un dossier au Fongecif (1) est fixée au 15 octobre pour des formations commençant en décembre. Il précise en outre que « pour les saisonniers, les CDD, inscrits à Pôle emploi, la formation permet, entre deux saisons, de suivre une formation qualifiante, de favoriser leur insertion professionnelle, et sous certaines conditions de conserver leur salaire ». Cette situation intermédiaire est, aux yeux du professionnel varois, particulièrement dommageable pour les saisonniers.

Une période de transition

Gérard Goron, directeur du Fongecif Paca comprend les attentes mais explique qu’il s’agit d’une période charnière : « Le compte personnel de formation (CPF) de transition reprendra les objectifs du congé individuel de formation (CIF) mais on ignore beaucoup de paramètres. Il reste aussi des inconnus au sujet du CPF de transition CDD. Ensuite, la réforme prévoit sa disparition pure et simple et il va exister un autre dispositif. Ce sera une commission paritaire interprofessionnelle régionale, qui sera chargée d’apprécier les dossiers. Elle n’est pas encore désignée. En 2019 les Fongecif seront chargés de mettre ça en oeuvre. On est dans l’attente d’une centaine de décrets ». Pas d’inquiétude donc, mais un peu de patience encore.

(1) Fonds de gestion des congés individuels de formation.