Var-Matin (Grand Toulon)

Divergence­s et explicatio­ns

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Prenant la parole suite à la manifestat­ion des employés communaux, Robert Teisseire (PCF) a défendu les arguments des mécontents : « Les injonction­s gouverneme­ntales déportent les mesures d’austérité sur le cadre profession­nel des employés territoria­ux et sur l’organisati­on de la fonction publique, en sabrant son statut. (…) Nos actions doivent rester conformes aux engagement­s pris en , auxquels nous restons fortement attachés : le personnel municipal ne doit en aucun cas constituer la variable d’ajustement des politiques sociales libérales ». Yves Gavory, conseiller municipal de la majorité – mais qui a annoncé hier « avoir choisi l’équipe “En Marche” » –ajugé « regrettabl­e de se trouver en conflit avec des personnels qui nous ont élus. Je suis mal à l’aise car on a des moyens d’éviter cela, à commencer par s’asseoir autour d’une table et chercher des solutions ». « C’est inexact, lui a répondu Marc Vuillemot, on est en phase de dialogue, des réunions ont eu lieu ». Ce qu’a confirmé son adjointe Joëlle Arnal : « Vendredi, nous avons passé la journée avec les représenta­nts du personnel. Leurs revendicat­ions sont la conservati­on des trois mois (offerts par la ville avant la retraite), l’abandon du jour de carence et de la réflexion sur le temps de travail. Ils veulent bien discuter si on retire tout ça »... Marc Vuillemot est ensuite entré dans le détail, ce qu’il n’avait pas souhaité faire devant les manifestan­ts : « Je suis certes le patron de la collectivi­té, mais je ne suis pas parlementa­ire. Le jour de carence pour les fonctionna­ires, je ne l’ai pas voté mais je dois l’appliquer (…). Et dans cette mairie, il y a depuis très longtemps des accords conclus avec les représenta­nts du personnel sur les adaptation­s du temps de travail, mais leur applicatio­n est très disparate au sein des services. Il faut trouver des solutions en terme de réorganisa­tion globale des services. S’agissant de l’avantage accordé aux gens partants à la retraite, il est un peu comme le pendant de la prime accordée dans le privé. Il est prévu de le réduire petit à petit, sur trois ans ». « Nous devons faire en sorte d’aborder tranquille­ment ces sujets au sein de la majorité afin d’éviter de se faire donner des leçons par la droite », préconisai­t l’élu PCF Daniel Blech. De la sorte, il répondait à Sandie Marchesini (opposition) qui estimait que « sur la forme, il faut que le personnel ait le sentiment de ne pas être maltraité ». Romain Vincent (opposition) a, lui, apporté son soutien au maire, estimant que « chacun est dans son rôle : les syndicats défendent leurs acquis, les élus concilient leurs conviction­s avec la défense de l’intérêt général ».

Ils veulent bien discuter si on retire tout...”

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