Emploi : les seniors épinglent leur CV
Des CV exposés (presque) comme des tableaux. Pendue aux cimaises du casino des palmiers, il y avait hier une dizaine de profils de demandeurs d’emploi seniors. Ils sont assistante administrative, graphiste, auxiliaire de vie, commercial ou secrétaire polyvalente. Ils ont des années d’expérience et leur âge est souvent une barrière face à de potentiels employeurs. Dans le cadre de l’opération régionale 100 % Emploi, le Pole Emploi d’Hyères dirigé par Annie Carton, a organisé, hier, un vernissage de talents au salon Victoria du Casino des palmiers. Cette démarche originale a mis en avant onze demandeurs d’emploi seniors qui ont bénéficié, au préalable, de conseils distillés par les agents de Pole Emploi. Invités aussi, une dizaine de chefs d’entreprise étaient venus soit faire part du potentiel d’emploi dans leur société, soit apporter leurs regards de professionnels sur les CV épinglés sur les murs. À l’instar de cette responsable dans le BTP. « Je n’ai pas de postes à proposer en ce moment. Mais je trouve la démarche de Pole Emploi intéressante, surtout vis-à-vis d’un public dit de seniors. Je suis là pour discuter avec ces demandeurs d’emploi, leur donner mon avis et, pourquoi pas, les aiguiller». Cet événement innovant, hors les locaux de Pole Emploi a, par ailleurs, été préparé en amont. De la rédaction du CV mais aussi préparation à un entretien : l’important était d’avoir toutes les clefs en main pour décrocher un emploi.