Comment la filière maritime veut doubler ses emplois Grand angle
Avec un million d’emplois en France attendus d’ici 2030, la filière maritime est dans une dynamique positive et la région en profite. Elle connaît un essor des offres d’emploi
Du 11 au 16 mars, la Semaine de l'emploi maritime se déroulera simultanément dans treize régions de métropole et d'outre-mer, et pour la deuxième année consécutive dans le Var. Véronique Inquimbert, directrice territoriale déléguée de Pôle Emploi dans le Var, s'est chargée de la coordination. « Au départ, c'est une initiative de la région Bretagne, rappelle-t-elle. L'an dernier, une cinquantaine de manifestations avait été organisée avec trois forums phare à Marseille, Nice et La Seyne-sur-Mer. » Une initiative d'autant plus justifiée que, selon les études du Cluster maritime français et de la Fédération du domaine maritime, les emplois maritimes devraient doubler en France d’ici 2030. Estimés à 500 000 en 2019, ils devraient ainsi atteindre le million. « Et nous savons que neuf nouveaux métiers devraient émerger que nous ne connaissons pas encore. »
Une centaine d'entreprises mobilisée
Terres fertiles aux métiers de la mer, les trois départements de la Région Sud Paca ne pouvaient se passer de faire découvrir cette filière porteuse à sa population, en mettant l'accent sur le yachting à Nice, la découverte des métiers à Marseille ou le recrutement à La Seyne-sur-Mer. Une centaine d'entreprises comme Naval Group a été mobilisée, ainsi que de nombreux partenaires comme la Fédération nationale des industries nautiques, le cluster maritime français, des organismes comme l'Agefos, l'Apec, l'Afpa, l'Université de Toulon, la Marine Nationale et le Pôle Mer Méditerranée. L'an dernier, 250 offres d'emploi avaient été proposées et plusieurs milliers de personnes s'étaient pressés à cet événement.
Une économie bleue source d'opportunités
Job dating, escape game, tables rondes, ateliers découverte des métiers, témoignages et visites d'entreprises ouvertes aux étudiants, demandeurs d'emploi, lycéens… Sans oublier la présentation de la méthode de recrutement par simulation (MRS) de Pôle Emploi : tous les moyens seront bons pour mobiliser les acteurs de cette économie bleue, encourager la promotion des métiers de la mer, faciliter l'orientation vers leurs formations et favoriser la rencontre entre les entreprises et candidats. Une cinquantaine d'événements et de rendez-vous ont été programmés sur les trois départements. Objectif : « ouvrir des opportunités », dixit Véronique Inquimbert. Car avec 687 kilomètres de côtes, de Menton aux Saintes-Maries-dela-Mer, la filière maritime occupe une place non négligeable dans l’économie littorale régionale et se place comme la première région maritime française selon l’Insee. Les zones d’emploi de Marseille-Aubagne et Toulon représentent les deux tiers des emplois et de la richesse de cette économie. Les activités maritimes recouvrent de multiples métiers et secteurs d’activités. Parmi elles, les travaux en mer et la construction et maintenance navale dominent en Paca. L’activité maritime représente près de 104 600 salariés, soit 8 % de l’emploi salarié régional. Près des trois quarts des emplois se concentrent sur l’hôtellerie-restauration (60 %) et les travaux en mer (14 %).
% de contrats en CDI
Une filière porteuse d'emplois pérennes puisque 86 % des contrats sont des CDI. Côté embauche justement, plus de 333 800 recrutements L’ensemble du programme pour le Var et les Alpes-Maritimes sur semaineemploi-maritime.fr