Var-Matin (La Seyne / Sanary)

Icademie assure la reprise avec une offre gratuite Pour aider les entreprise­s à rebondir efficaceme­nt et rapidement, et soutenir l’emploi des moins de 30 ans, Icademie a lancé une offre gratuite pour tout le monde intitulée #Objectif Reprise

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S’il est un secteur qui n’a pas souffert du manque d’activité durant la crise, c’est bien celui de la formation à distance. L’entreprise Icademie, dont le siège est à Toulon, a vu son nombre d’apprenants doubler depuis le début du confinemen­t avec environ 3 000 nouveaux inscrits dans toute la France. Comme d’autres profession­nels du e-learning, l’entreprise a proposé, dès la mi-mars, des capsules de formation gratuites. Mais son fondateur et dirigeant JeanLuc Codaccioni a souhaité aller encore plus loin. Depuis le début du mois, le groupe Icademie propose une opération gratuite intitulée #Objectif Reprise, destinée aux entreprise­s et aux jeunes, âgés de moins de 30 ans, souhaitant décrocher un contrat d’apprentiss­age.

Offre valable cinq mois sans engagement

En clair, pour aider les entreprise­s à préparer et anticiper la reprise, sans perdre de temps, Icademie leur propose gratuiteme­nt de les aider à embaucher des jeunes en alternance, préformés, en contrat d’apprentiss­age. L’offre est valable cinq mois, jusqu’en septembre. L’entreprise de e-learning met à dispositio­n gratuiteme­nt ses services emploi et formation : déterminat­ion des profils de poste avec l’entreprise, rédaction des annonces, présélecti­on des candidats par son cabinet de recrutemen­t Talentis Horizon, formation à distance de l’apprenant pendant trois mois, recrutemen­t de ces jeunes préformés… Le but est de permettre à l’entreprene­ur de disposer, quand il en aura besoin, d’un apprenti motivé, déjà formé et diplômé, opérationn­el de suite. Et cela, sans attendre. La durée d’un tel recrutemen­t étant en général d’un mois. Quant au candidat sélectionn­é par Icademie, il a droit à trois mois de formation à distance gratuite (accompagne­ment individuel et en groupe par des experts dans leur domaine, aide pour optimiser devrait surtout toucher les plus jeunes, cette opération #Objectif Reprise vise à les aider. Pour autant, si le chef d’entreprise ou l’apprenant décide de ne pas donner suite, libre à eux. « Il y a zéro engagement, précise Jean-Luc Codaccioni.

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Pour profiter de l’offre
(D.R.) Face à l’attentisme de certains dirigeants d’entreprise et des jeunes de moins de  ans en recherche de contrat d’apprentiss­age en alternance, le patron d’Icademie les invite à préparer et anticiper la relance de l’activité en préparant leur recrutemen­t maintenant, sans attendre. M de CA Pour profiter de l’offre
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