Neue Wege auf der Suche nach Azubis
Die Leiber Group in Emmingen organisiert einen eigenen Tag der Ausbildung
EMMINGEN-LIPTINGEN - Wie fast alle Firmen in der Region hat auch die Leiber-Group in Emmingen Schwierigkeiten, Auszubildende in den handwerklichen Berufen zu finden. Deshalb geht das Unternehmen jetzt einen neuen Weg: Ihre kaufmännische Auszubildende Lisa Meßmer organisiert einen Tag der Ausbildung und absolviert damit gleich einen Teil ihrer Abschlussprüfung.
Diese Veranstaltung ist eine Premiere – für Lisa Meßmer und für die Firma Leiber. Aber die Idee eines Ausbildungstages gibt es schon länger und wurde von anderen Unternehmen recht erfolgreich umgesetzt. Bei einigen von denen hat sich die Auszubildende des Emminger Unternehmens ein paar Tipps abgeholt, um einen für die Leiber-Group maßgeschneiderten Tag der Ausbildung zu basteln.
Jahr für Jahr ist die Firma auf der Suche nach Auszubildenden als Zerspanungsmechaniker, als Verfahrensmechaniker oder als Werkzeugmechaniker. Für das im September beginnende Ausbildungsjahr sind noch Stellen offen, und schon jetzt suchen die Firmen in der Umgebung die Auszubildenden für September 2018. „Die Konkurrenz ist groß, gerade durch die Firmen in Tuttlingen“, sagt Lisa Meßmer. Dabei habe Leiber einiges zu bieten und das sollen die potenziellen Lehrlinge erfahren können. Alle aktuellen 23 Azubis inklusive der dualen Studenten der Firma werden eingebunden sein und unter anderem von ihren Erfahrungen berichten.
Den Tag der Ausbildung hat Lisa Meßmer als Stationenlauf konzipiert. An der ersten Station wird es um die Firma gehen, unter anderem in Form einer Power-Point-Präsentation. „Natürlich wird es hier – wie auch bei allen anderen Stationen die Möglichkeit geben, Fragen zu stellen“, sagt Lisa Meßmer. Nächste Anlaufstelle ist die Lehrlingswerkstatt, wo an den Maschinen und Werkbänken Miniaturhämmer hergestellt werden. „ Die dürfen die Besucher anschließend als Erinnerung mit nach Hause nehmen.“Neben dem Miniaturhammer liegt ein Teil der Produkte aus, die die Firma herstellt. An der letzten Station geht es um die Ausbildungsberufe bei der Leiber Group und den Ablauf der Lehre.
Ganz zum Schluss warten Getränke, Grillwürste, Brötchen und ein Gewinnspiel. Teilnehmen kann jeder, der einen Fragebogen ausfüllt. „Wir wollen zwar, dass Namen und Adresse angegeben werden, aber nur, um den Gewinner zu benachrichtigen“, versichert Lisa Meßmer. „Es braucht niemand Angst zu haben, dass wir ihn anschließend mit Werbung bedrängen. Auf dem Fragebogen geht es darum, was einem potenziellen Auszubildenden an seiner Lehrstelle wichtig ist. „Das sind Informationen, von denen wir nur profitieren können“, sagt die kaufmännische Auszubildende. „Schließlich wollen wir ja, dass unsere Auszubildenden möglichst gute Bedingungen vorfinden.“
Sie hofft, dass am 8. Juli mindestens 100 Besucher kommen – mögliche Azubis und deren Eltern. Und wenn dieser erste Tag der Ausbildung gut läuft, wird es sicher nicht der letzte bei der Firma Leiber gewesen sein.