So finden Mütter zurück in den Job
MODELLPROJEKT Frauen werden für Wiedereinstieg fit gemacht
Wäsche waschen, einkaufen, Duplo-Welten aufbauen, kochen, auf den Spielplatz gehen, trösten, zuhören, vorlesen: Mutter sein ist eine Mammut-Aufgabe. Und trotzdem ist sie für viele nicht das Einzige, was sie dauerhaft wollen. Um Müttern den Wiedereinstieg in einen Job zu ermöglichen, haben Arbeitsagentur und Jobcenter das Modellprojekt „Comeback“gestartet. Mit Erfolg. Die MOPO traf zwei Teilnehmerinnen.
Vor elf Jahren kam Ilze Ievina (33) aus ihrer Heimat Lettland zum Studieren nach Deutschland. Mittlerweile hat sie ihren Doktor in Soziologie gemacht, ihren Mann kennengelernt und zwei Kinder (zwei und vier Jahre alt) bekommen. Für die Frau aus Altona war immer klar: Sie möchte trotz der Kinder arbeiten gehen. „Doch ich kannte den Arbeitsmarkt in Deutschland nicht und wusste nicht, was es für Möglichkeiten gibt.“
Ilze Ievina hörte vom Projekt „Comeback“und nahm daran teil. Vier Monate lang wurde sie unter anderem in Betriebswirtschaftslehre, Projektmanagement und Bewerbungs-Grundlagen geschult. Danach folgte ein zweimonatiges Praktikum, das sich die Frau selbst in einem Unternehmen suchen musste.
Die 33-Jährige fing bei einer ITFirma in Ahrensburg an.
Und blieb. Sie wurde direkt übernommen und arbeitet seit zwei Monaten als unbefristet angestellte Marketing-Managerin in der Firma. 30 Stunden in der Woche, Gleitzeit, teilweise Home-Office. „Es läuft total super. Ich habe sogar das Gefühl, eine bessere Mutter zu sein, seit ich meine Auszeiten habe“, sagt sie.
Auch Isabel KaestnerBollweg (54) aus Rahlstedt möchte einen Neuanfang im Beruf. Nach der Geburt ihrer beiden Söhne (zehn und 15 Jahre alt) hat die Grafikdesignerin zwar in Teilzeit wieder gearbeitet, aber sie möchte sich neu orientieren. „Der Beruf ist ein Baustein meiner Identität. Ich möchte diese Anerkennung im Job wiederhaben“, sagt die Frau, deren Kurs gerade erst begonnen hat.
An dem Projekt, das bei der Koordinierungsstelle Weiterbildung und Beschäftigung (KWB) stattfindet, nehmen Mütter aus allen beruflichen Branchen teil. Manche wollen ihre Kenntnisse auffrischen, andere einen ganz neuen Berufsabschluss. Seit dem Start 2009 haben bereits 300 Frauen teilgenommen. Mehr als 200 von ihnen haben wieder einen festen Arbeitsplatz. Mehr Infos zum Projekt gibt es unter www.kwb.de/comeback.