Junge Eltern bekommen Paten
Fachbereich Finanzen der Stadt Tuttlingen als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
(pm) - Die Stadt Tuttlingen ist als familienfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet worden. Für ein Pilotprojekt des Fachbereichs Finanzen gab es nun eine Zertifizierung. Künftig soll das Modell auf weitere Bereiche der Verwaltung ausgedehnt werden.
In zwei oder drei Jahren kann viel passieren. Kollegen kommen und gehen, neue Techniken werden eingeführt, neue Projekte starten – für diejenigen, die nach längerer Pause aus der Elternzeit zurückkehren, kann der Wiedereinstieg in den Beruf hart sein. Eine Möglichkeit, dies zu erleichtern, gibt es jetzt bei der Stadt Tuttlingen: Mitarbeiter in Elternzeiten bekommen einen Paten aus der eigenen Abteilung zur Seite gestellt, teilt die Stadt mit. Er hält regelmäßig den Kontakt – und sorgt so dafür, dass die junge Mutter oder der junge Vater auch erfahren, was sich während ihrer Abwesenheit so tut.
Das Patenmodell für Eltern ist ein Projekt von vielen, mit dem die Stadt ihre Rolle als familienfreundlicher Arbeitgeber stärken will. Flexible Arbeitszeiten sind dabei die Grundlage, aber während der vergangenen Monate wurde gleich ein ganzes Paket geschnürt – zunächst für den Fachbereich Finanzen. Bei positiver Rückmeldung sollen weitere Fachbereiche dazu kommen. Neben den Eltern-Paten gibt es zukünftig erweiterte Möglichkeiten zur Telearbeit, teilzeitfreundliche Besprechungstermine, Info-Angebote zum Thema Pflege oder auch Freizeitangebote, bei denen die Angehörigen einbezogen werden. Viele Angebote gelten schon fachbereichsübergreifend für alle Mitarbeiter der Verwaltung.
Als Pilot-Fachbereich ist der Fachbereich Finanzen jetzt auch mit dem Zertifikat zum Audit „berufundfamilie“ausgezeichnet worden. Das Zertifikat nahm Rebekka Fleck als stellvertretende Fachbereichsleiterin von Dirk Wiese, Parlamentarischer Staatssekretär bei der Bundeswirtschaftsministerin, und Oliver Schmitz, Geschäftsführer der berufundfamilie Service GmbH, entgegen. Sie vertrat gemeinsam mit Katja Hager, Abteilungsleiterin Haushaltsund Rechnungswesen die Stadt Tuttlingen bei der Zertifikatsverleihung.