Die besten Arbeitgeber im Allgäu
Wirtschaft I Beim Wettbewerb „Great Place to Work 2020“landen drei Unternehmen aus der Region unter den besten 100 in ganz Deutschland
Allgäu Die Pandemie stellt Unternehmen vor große Herausforderungen. Doch unabhängig davon ist das Engagement der Allgäuer Unternehmen hoch, um ihre Arbeitnehmer zu halten, sie zu motivieren und so auch attraktiv für neue Mitarbeitende zu sein. So wurden insgesamt neun Unternehmen als „Beste Arbeitgeber Allgäu 2020“für ihren ausgezeichneten Umgang mit ihren Mitarbeitern und der Gestaltung guter und förderlicher Arbeitsbedingungen gewürdigt. Drei Firmen gehören sogar zu den besten 100 Arbeitgebern in Deutschland. Anstelle einer Prämierungsfeier, wie es in den vergangenen Jahren der Fall war, werden pandemiebedingt die Auszeichnungen in den Unternehmen vor Ort vergeben.
Die aktuelle „Great Place to Work“-Auszeichnung „Beste Arbeitgeber im Allgäu 2020“wurde in zwei Größenklassen vergeben: In der Kategorie der Unternehmen ab 50 Beschäftigten gingen die Preise in diesem Jahr an die Myonic GmbH (Leutkirch), Tanner AG (Lindau), Hochland Deutschland GmbH sowie Hochland SE (Heimenkirch), Baugrund Süd GmbH (Bad Wurzach) sowie die Privat-Bauerei Zötler GmbH (Rettenberg). Die Firmen Baugrund Süd, Hochland Deutschland und deren Innovationszentrum Hochland SE sowie Myonic finden sich unter den 100 besten Arbeitgebern Deutschlands.
Bei den kleinen Unternehmen mit 10 bis 49 Mitarbeitenden sind die Preisträger die Allgäu Batterie GmbH aus Haldenwang, Fachklinik St. Marien Wertach GmbH sowie Säbu Holzbau aus Biessenhofen.
Niklas Zötler, Geschäftsführer des Familienunternehmens, freut sich besonders über die Auszeichnung durch „Great Place to Work“und sieht diese als eine Bestätigung der besonderen Unternehmenskultur in der Brauerei: „Die Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitenden zeichnet uns seit Generationen aus und führt dazu, dass wir einen ganz speziellen Teamgeist haben.“
Auch Klaus Fischer, Geschäftsführer der Allgäu GmbH, gratuliert den prämierten Arbeitgebern: „Alle Preisträger zeigen in vorbildlicher
Weise, wie die Region Allgäu und ihre Unternehmen sich durch attraktive Arbeitsplätze und die Bindung qualifizierter Fachkräfte erfolgreich für die Zukunft aufstellen können.“
Seit dem Start der Initiative „Beste Arbeitgeber im Allgäu“vor sieben Jahren haben sich Unternehmen aller Größen und Branchen der Überprüfung ihrer Qualität und Attraktivität als Arbeitgeber gestellt. Hierzu gehört eine umfassende Befragung der Mitarbeiter zu zentralen Arbeitsplatzthemen wie Führung, erlebter Arbeitsplatzkultur sowie
Gesundheitsförderung. Zudem wurden die Personalverantwortlichen zu Maßnahmen und Konzepten der Personal- und Führungsarbeit im Betrieb befragt.
Die Teilnahme zahle sich laut Johanna Burkart, Projektleiterin Regionalmanagement bei der Allgäu GmbH, in vielfältiger Weise aus: Unternehmen mit einer attraktiven Arbeitsplatzkultur hätten überdurchschnittlich engagierte Mitarbeitende, geringere Krankenstände und Fluktuationsraten und höhere Weiterempfehlungs- und Bewerberquoten.