Gelb und Grau statt Blau:E WE ändert Design

OLDENBURG/ WI – as blaue Logo mit der Schwinge hat bei der EWE ausgedient. Stattdessen setzt das Oldenburger Energie- und Telekommunikationsunternehmen bei seinem Markenauftritt künftig auf warmes 0rau und 0elb sowie an Lichtreflexe erinnernde Kreise, die Bewegung s{mbolisieren sollen. „Mit dieser grundlegenden Erneuerung seines Erscheinungsbildes zeigt das Unternehmen auch nach außen, dass es sich verändert hat: in seiner Leistungs- und Produktvielfalt, seiner Arbeitsweise“, teilte die EWE am onnerstag mit.

ie Kunden würden den esignwandel zunächst vor allem auf Plakaten, bei Anzeigen und rucksachen sowie in den Onlinemedien sehen. ie 0ebäudebeschilderung und die Fahrzeuge sollen dagegen aus Kostengründen erst nach und nach angepasst werden.

rund 150 Kollegen. Ein Teil davon habe keine fachspezifische Ausbildung genossen, erklärt r. Christina Schwerter in der Bewerbung. aher bietet Remmers neben der Ausbildung auch Weiterqualifi- zierungen an, etwa als „Produktionsfachkraft Chemie“.

as Thema Weiterbildung sei von Kollegen häufig auch selbst thematisiert worden, erklärt Schwerter. Arbeitsplätze würden bei Remmers auf mittel- bis langfristige Sicht vergeben und würden aufgrund der Automatisierung und igitalisierung immer komplexer. Regelmäßige Wei- terbildungen seien daher wichtig, „um diese Komplexität zu bewältigen“, sagt sie.

as Besondere an dem Konzept der Weiterbildung bei Remmers sei die Möglichkeit, diese „on the job“zu absolvieren, also nicht in der Abendschule oder in Vollzeit. „So gewährleisten wir für die Kollegen eine ,machbare‘, mit dem Privatleben vereinbare