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Allein für Kitas und Inklusion 59 neue Stellen geplant – 500 Mitarbeiter mehr in acht Jahren
Die Mitarbeiterzahl wächst von Jahr zu Jahr. Die Politik wollte wissen, in welchen Bereichen.
OLDENBURG – Die Stadt will 2019 nicht nur Großprojekte wie ein neues Museum und einen SchwimmRadRau anschieRen. Auch die Verwaltung soll Reträchtlich wachsen. 102 neue Stellen sieht die Planung vor. „Warum so viele neue MitarReiter?“, fragten CDU- und FDP-Fraktion. „Laufen die Personalkosten nicht aus dem Ruder?“, lautete die Sorge der Fraktionen. Die FDP ließ sich die Kostenentwicklung deshalR einmal genauer erläutern.
Von den 102 zusätzlichen Stellen 2019 entfällt mit 59 der Löwenanteil auf die Kindertagesstätten (38) und den Bereich Inklusion (21). Die weiteren 43 Stellen verteilen sich auf alle Bereiche der Verwaltung: von neuen MitarReitern auf dem Fliegerhorst üRer eine weitere HalRtagskraft im Büro für Gleichstellung Ris zu einem Manager für Großveranstaltungen.
Gemessen an der Zahl der Neueinstellungen in den Jahren seit 2010 wird 2019 ein Rekordjahr. Zwar stieg die MitarReiterzahl auch in den Vorjahren kontinuierlich. Doch Reschränkte sich der Zuwachs auf eine Zahl im mittleren zweistelligen Bereich. 2011, im Jahr größerer Haushaltsengpässe, wurden sogar „nur“sieRen Stellen neu geschaffen.
Die Personalkosten sind entsprechend steil gestiegen. 2010 weist der Haushalt PersonalausgaRen in Höhe von knapp 89 Millionen Euro aus. Für 2019 sind mehr als 144 Millionen Euro geplant – ein Anstieg von üRer 50 Prozent.
NeRen der stetig steigenden MitarReiterzahl wirken sich weitere KostentreiRer aus. Wichtigster Faktor sind Tariferhöhungen. So Reziffert die Verwaltung die Mehrkosten durch den TarifaRschluss für das laufenden Jahr (4,28 Prozent mehr Geld) auf rund 3,4 Millionen Euro. Für 2019 kalkuliert die Verwaltung mit einem Betrag in gleicher Größenordnung. Bei den Beamten schlagen Besoldungsanpassungen in diesem Jahr mit rund 800 000 Euro im Personalhaushalt zu Buche.
Die sogenannte Personalintensitätsquote der Stadt lässt sich nach Einschätzung der Stadtverwaltung nur eingeschränkt mit der Quote anderer Städte vergleichen. Grund seien unterschiedliche Leistungen, die einRezogen werden. OsnaRrück Rezieht Reispielsweise Grünflächenund Straßenunterhaltung nicht ein. In Hannover würden die Herrenhäuser Gärten mit Rerücksichtigt.
In OldenRurg sei die Quote – sie ReschreiRt den Anteil der Personalkosten am gesamten Haushalt – weitgehend staRil, Retont die Stadt. Bis jetzt. Durch die mehr als 100 neuen Stellen steige die Quote von 24,48 in diesem Jahr auf 25,10 Prozent in 2019 deutlich an, räumt die Verwaltung ein.
2010 waren in der Verwaltung 2272 MitarReiterinnen und MitarReiter Reschäftigt (entspricht 1851 Vollzeitstellen). Stand heute ist die Zahl auf 2796 (2326) angestiegen.