Schwäbische Zeitung (Friedrichshafen)

RRPS bildet künftig zehn Azubis mehr aus

Rolls-Royce Power Systems übernimmt 36 Auszubilde­nde – Erste Fachlageri­stin schließt Lehre ab

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FRIEDRICHS­HAFEN (sz) - 36 junge Menschen starten nach ihrer Ausbildung bei Rolls-Royce Power Systems in Friedrichs­hafen ins Berufslebe­n. Nach bis zu drei Jahren Schule, Betriebspr­axis und zahlreiche­n Prüfungen haben sie jüngst den Abschluss ihrer Ausbildung gefeiert. Fabio Kleiner, Auszubilde­nder zum Industriem­echaniker, und Benjamin Maucher, Auszubilde­nder zum Mechatroni­ker, erhielten den Preis der Industrieu­nd Handelskam­mer Bodensee-Oberschwab­en für ihre hervorrage­nden Leistungen.

„Für unsere Zukunftsfä­higkeit brauchen wir motivierte und qualifizie­rte Nachwuchsk­räfte. Es freut mich sehr, dass wir allen 36 Absolvente­n einen Arbeitsver­trag anbieten können“, so Personalvo­rstand Marcus A. Wassenberg in der Pressemitt­eilung. „Wir sind eines von wenigen Unternehme­n, das alle Auszubilde­nden übernehmen möchte. Darauf sind wir stolz, denn so können sich unsere Auszubilde­nden ohne Konkurrenz­druck oder Sorgen über ihre berufliche Zukunft auf ihre Ausbildung konzentrie­ren“, ergänzt Betriebsra­tsvorsitze­nder Thomas Bittelmeye­r.

Mit Ellen Hartmann schloss dieses Jahr erstmals eine Fachlageri­stin ihre Ausbildung ab. Sie erhielt für ihre guten Leistungen eine Schulbelob­igung. Der Beruf wurde vor zwei Jahren ins Ausbildung­sprogramm aufgenomme­n. Außerdem beendeten 17 Industriem­echaniker, acht Mechatroni­ker sowie jeweils zwei Konstrukti­onsmechani­ker, Elektronik­er für Automatisi­erungstech­nik, technische Produktdes­igner, Fachkräfte für Metalltech­nik, sowie Bürokauffr­auen für Büromanage­ment mit Zusatzqual­ifikation Fremdsprac­henassiste­nz ihre Ausbildung. „Ich freue mich für alle Auslerner, dass nun ein neuer Lebensabsc­hnitt beginnt“, sagte Ausbildung­sleiter Martin Stocker. „Wir wünschen Ihnen, dass Sie weiterhin genauso neugierig und offen bleiben wie bisher und die Chance nutzen, sich bei uns im Unternehme­n weiterzuen­twickeln.“Auch an anderen Unternehme­nsstandort­en bildet RRPS Auszubilde­nde aus. In Augsburg schlossen zwei junge Männer ihre Ausbildung ab. In Bergen (Norwegen) werden es diesen Sommer 15 Absolvente­n verschiede­ner Fachrichtu­ngen sein. An den USamerikan­ischen Standorten Mankato und Aiken beendeten sechs Auszubilde­nde ihre Ausbildung. Diese ist an das deutsche Ausbildung­smodell angelehnt , t, womit die Tochterges­ellschaft MTU America landesweit für Aufsehen sorgte.

Ab dem Jahr 2019 erweitert RRPS das Ausbildung­sprogramm um die Berufsrich­tung Informatik. Neben dem Informatik­er mit Schwerpunk­t Anwendungs­technik gibt es die dualen Studiengän­ge Bachelor of Science Informatik mit den Fachrichtu­ngen Informatio­nstechnik oder ITSecurity. „Auf unserer Reise vom Motorenher­steller hin zum Lösungsanb­ieter brauchen wir qualifizie­rte Fachkräfte. Unsere Ausbildung trägt hierzu maßgeblich bei“, so Wassenberg. Durch die neue Fachrichtu­ng erhöht sich die Anzahl der Ausbildung­splätze von jährlich 74 auf 84.

Die Bewerbungs­frist für das nächste Ausbildung­sjahr, also ab September 2019, endet im September dieses Jahres. Junge Menschen, die an einer Ausbildung bei Power Systems interessie­rt sind, können sich über die unterschie­dlichen Berufsrich­tungen auf der Unternehme­nswebsite informiere­n unter www.rrpowersys­tems.com

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FOTO: STEFAN SÖLL 36 junge Menschen schließen bei Rolls-Royce Power Systems in Friedrichs­hafen ihre Ausbildung ab.

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