Glühwein für den Teamgeist

Mit Weihnachtsfeiern wollen Unternehmen im Südwesten den Zusammenhalt stärken

RAVENSBURG - Dezember ist Feiersaison. Neben Advents-, Nikolausund Familienfesten stehen die betrieblichen Weihnachtsfeiern an. Für manche Mitarbeiter ist das vom Arbeitgeber veranstaltete Fest eher ein mühsamer Termin im Kalender. Man sitzt neben dem Boss und weiß womöglich nicht so recht, was man sagen soll. Für andere ist die Feier genau das Gegenteil: Endlich die Möglichkeit, sich mit Chefs und Kollegen ungezwungen bei einem Glas Wein auszutauschen.

„Betriebsfeiern sollen Anerkennung und Wertschätzung gegenüber den Beschäftigten zum Ausdruck bringen“, sagt Volker Steinmaier vom Arbeitsgeberverband Südwestmetall. Soziale Kontakte und Teamgeist sollen dabei gefördert werden.

So sehen es auch die Unternehmen im Süden Baden-Württembergs: „Gemeinsame Feiern, Ausflüge und Unternehmungen haben für das Teambuilding einen hohen Stellenwert“, sagt ein Sprecher des Medizintechnik-Unternehmens Aesculap aus Tuttlingen. „Unsere Belegschaft legt großen Wert auf eine gemeinsame Weihnachtsfeier. Man beendet gemeinsam und als Team das Jahr“, sagt auch Heinrich Hüntelmann von der Firma Ravensburger. Der Spieleverlag organisiert deshalb eine große Weihnachtsfeier für alle Mitarbeiter zusammen.

Bei anderen Unternehmen finden die Feiern – aufgrund der Betriebsgröße – auf Team-, Abteilungs- oder Bereichsebene statt, beispielsweise beim Technologiekonzern Carl Zeiss aus Oberkochen oder bei Autozulieferer ZF aus Friedrichshafen. Ob und wie sie feiern, obliegt dann den einzelnen Abteilungen.