Τα ταλέντα χρυσοπληρώνονται
Ενα επιχείρημα που συχνά επικαλούνται οι διευθύνοντες σύμβουλοι για να δικαιολογούν τις διαστημικές αποδοχές τους είναι μαθηματικής φύσης.
Παρά το απόλυτο και το αναγκαίο των μαθηματικών νόμων, το επιχείρημα είναι μάλλον μειωμένης πειστικότητας. Αν, για παράδειγμα, εξετάσουμε την περίπτωση των Google και Microsoft, με τις 10.000 απολύσεις του περασμένου έτους, κάθε μία από τις δύο εταιρείες εξοικονομεί θεωρητικά περίπου ένα δισ. δολ. από τους μισθούς των απολυθέντων. Οι μισθοί των διευθυνόντων συμβούλων, όμως, που ανέρχονται περίπου σε 2 εκατ. δολ., δεν αντιπροσωπεύουν παρά ένα πενιχρό 0,2% του ποσού που εξοικονομείται με τις απολύσεις. Ο κοινός πληβείος θα αναρωτηθεί και πάλι γιατί άραγε να μην εξοικονομείται έτσι κι αλλιώς κάτι από αυτό το 0,2%, ώστε να γλιτώσουν τις θέσεις εργασίας τους έστω λίγοι από όσους εισήλθαν στους τεχνολογικούς κολοσσούς με μεγάλα όνειρα και ανακάλυψαν πως τα πράγματα δεν είναι και τόσο εύκολα.
Ισως το επιχείρημα που έχει κάποια βάση είναι ότι μεγάλο μερίδιο από τις μυθικές αποδοχές ανθρώπων όπως ο Πιτσάι και ο Ναντέλ ή ακόμη και ο ροκ σταρ των επιχειρήσεων, ο αυτάρεσκος Ελον Μασκ, δεν δίνεται σε μετρητά αλλά σε μετοχές ή σε δικαιώματα οψιόν μετοχών. Εν ολίγοις, αυτά τα δυσθεώρητα πακέτα αμοιβών που δίνονται σε μετοχές, μπορούν να θεωρηθούν εξαιρετικά
φθηνά για τις εταιρείες εφόσον δεν φεύγουν τα κεφάλαια από τα ταμεία τους. Θεωρητικά, άλλωστε, οι αποδοχές των διευθυντικών στελεχών θα μειωθούν ενδεχομένως δραστικά αν πέσουν οι μετοχές των εταιρειών τους. Οι μετοχές τους, όμως, κοντεύουν να εκτοξευθούν στη στρατόσφαιρα, καθώς οι επενδυτές τείνουν πάντα να ανταμείβουν
τις απολύσεις. Ενδεικτική περίπτωση η Meta του Μαρκ Ζούκερμπεργκ, που την περασμένη Τετάρτη βρέθηκε σε μάλλον δύσκολη θέση στην ακρόασή του ενώπιον της αμερικανικής Γερουσίας, όταν γερουσιαστής τον κατηγόρησε ότι με το προϊόν του έχει οδηγήσει στον θάνατο μικρά παιδιά και γενικώς ότι εκθέτει τα παιδιά σε μεγάλους κινδύνους στο Διαδίκτυο. Η μετοχή της Meta βρισκόταν ήδη στα ύψη, αλλά αυτό που εκπλήττει είναι πως μετά την ακρόαση του Ζούκερμπεργκ εκτοξεύθηκε κατά 12%, ενώ η εταιρεία ανακοίνωσε ότι θα χορηγήσει το πρώτο της μέρισμα ενώ πλησιάζει τα 20ά γενέθλιά της.
Και τέλος, απομένει το επιχείρημα των ίδιων των εταιρειών, που δικαιολογούν τις ιλιγγιώδεις αμοιβές των στελεχών εν μέσω μαζικών απολύσεων, επικαλούμενες την ανάγκη να δελεάσουν ή και να κρατήσουν τους πλέον ταλαντούχους. Είναι δηλαδή κάτι σαν τις ποδοσφαιρικές ομάδες, που πληρώνουν μυθικά ποσά στους σταρ του ποδοσφαίρου, καθώς τα μεγάλα ταλέντα είναι μετρημένα στα δάχτυλα.
Είναι κάτι σαν τις ποδοσφαιρικές ομάδες, που πληρώνουν μυθικά ποσά στους σταρ του ποδοσφαίρου...