Νέα αύξηση στο μισθολογικό κόστος

Αύξηση στον δείκτη μισθολογικού κόστους για όγδοο συνεχόμενο τρίμηνο κατέγραψε η Ελληνική Στατιστική Αρχή στο γ’ τρίμηνο της φετινής χρονιάς. Η αύξηση έφτασε στο 2,2% αν δεν γίνει καμία εποχική διόρθωση ή διόρθωση ως προς τον αριθμό των εργάσιμων ημερών και αυτή είναι η καλύτερη επίδοση που σημειώνεται για την περίοδο του γ’ τριμήνου από το 2015 και μετά.

Ο δείκτης έχει επανέλθει στις 109,5 μονάδες και είναι στο υψηλότερο σημείο που έχει καταγραφεί από το 2012 μέχρι σήμερα. Η σημαντική αύξηση βέβαια σε ετήσια βάση, συνδέεται σε μεγάλο βαθμό και με την αύξηση του κατώτατου μισθού από τον Φεβρουάριο. Έτσι, είχε εξηγηθεί και η κατακόρυφη αύξηση στο β’ τρίμηνο της φετινής χρονιάς συγκριτικά με το α’ τρίμηνο (σ.σ.: είχε καταγραφεί αύξηση 10,3%).

Αυτή η αύξηση επηρεάζει και τις ετήσιες συγκρίσεις των δεικτών που αποτυπώνουν το μισθολογικό κόστος και η πορεία των οποίων είχε στο γ’ τρίμηνο ως εξής:

Ο δείκτης μισθολογικού κόστους στο γ’ τρίμηνο, χωρίς καμία διόρθωση (εποχική ή διόρθωση ως προς τον αριθμό των εργάσιμων ημερών), σε σύγκριση με τον αντίστοιχο δείκτη του γ’ τριμήνου 2018 παρουσιάζει αύξηση κατά 2,2% έναντι αύξησης 1,5% κατά την αντίστοιχη σύγκριση του έτους 2018 προς το 2017.

Ο δείκτης μισθολογικού κόστους του γ’ τριμήνου 2019 με εποχική διόρθωση αλλά χωρίς διόρθωση ως προς τον αριθμό των εργάσιμων ημερών, σε σύγκριση με τον αντίστοιχο δείκτη του γ’ τριμήνου 2018, παρουσιάζει μείωση κατά 1,2% έναντι αύξησης 4,7% κατά την αντίστοιχη σύγκριση του έτους 2018 προς το 2017.

Ο δείκτης μισθολογικού κόστους του γ’ τρίμηνου 2019, με διόρθωση ως προς τον αριθμό των εργάσιμων ημερών αλλά χωρίς εποχική διόρθωση, σε σύγκριση με τον αντίστοιχο δείκτη του γ’ τριμήνου 2018, παρουσιάζει αύξηση κατά 4,4% έναντι αύξησης 1,6% κατά την αντίστοιχη σύγκριση του έτους 2018 προς το 2017.