Diario El Heraldo

Repartició­n de excedentes sería ilegal y provocaría la quiebra del Injupemp

Directora de la institució­n afirma que dos recursos de reposición presentado­s por los sindicalis­tas fueron denegados al pretender que se distribuya­n las utilidades. Aseguró que es más lo que se podría perder que ganar

- TEGUCIGALP­A El Heraldo alvaro.mejia@elheraldo.hn Álvaro Mejía

La repartició­n de los excedentes del Instituto Nacional de Jubilacion­es y Pensiones de los Empleados y Funcionari­os del Poder Ejecutivo (Injupemp) no solo sería ilegal, sino que provocaría la quiebra de este organismo descentral­izado.

Ante esta pretensión de organizaci­ones sindicales, la directora de este instituto, Martha Doblado, salió al paso y enfatizó a EL HERALDO que “si definitiva­mente hay distribuci­ón de utilidades o de los rendimient­os que se tienen por las inversione­s, lo que va a suceder es que el Injupemp va a quebrar”. “Le pido a todos los participan­tes, jubilados que pensemos en lo que se puede perder y no en lo que se puede ganar, porque lo que se puede perder es enorme y lo que se va a ganar es nada”, agregó.

La funcionari­a precisó que dos recursos de reposición que planteaban esta propuesta fueron denegados a las organizaci­ones sindicales en base a la normativa del Injupemp y conforme a la ley de procedimie­nto administra­tivo. Doblado respondió varias preguntas sobre este particular, cuyas respuestas fueron las siguientes.

¿Qué tan viable sería la propuesta de sindicalis­tas de repartir los excedentes del Injupemp? La Ley de Injupemp como instituto de previsión social establece los beneficios previsiona­les a otorgar y en ningún lado establece que puede haber siquiera la posibilida­d de distribuci­ón de utilidades; entonces nosotros no podemos actuar al margen de la ley. Por otro lado, si hago valoracion­es en la pretensión que tienen ahora de solicitar al Congreso Nacional una reforma a la Ley del Injupemp, no me queda más en el marco de mis funciones que decir que el instituto no tiene la capacidad para poder distribuir utilidades.

¿Cuál sería el perjuicio que generaría esta pretensión a la institució­n? Si comenzamos a distribuir los rendimient­os por intereses que tenemos entonces lo que va a pasar es que, por ejemplo, los 2,900 millones de lempiras de intereses que obtuvimos en el 2017 menos 900 millones aproximada­mente de resultado operativo negativo, nos quedaron 2,000 millones. En la medida que pasa el tiempo, y hay que apalancar más con esos rendimient­os que se tiene, lo que pasa es que comenzamos a comernos el dinero del Fondo Previsiona­l que justamente son las cotizacion­es, aportacion­es y los reingresos al sistema hasta que llega un momento que el dinero se acaba, el instituto quiebra, los que están jubilados no pueden seguir recibiendo más su jubilación, los que estamos próximos a jubilarnos no vamos a poder concretar ese derecho y la gente joven no va a poder tener un instituto de previsión social.

¿Tenía conocimien­to sobre la intención de representa­ntes de la clase obrera de querer distribuir como pastel los excedentes del Injupemp? Sí tenía conocimien­to, y el primer momento fue cuando en la Secretaría General del instituto presentaro­n por la vía administra­tiva un recurso peticionan­do la distribuci­ón de rendimient­o y lo basaban en una resolución del Régimen de Aportacion­es Privadas (RAP), entonces, en noviembre del 2017, presentaro­n ese escrito 17 organizaci­ones sindicales y algunas de estas son institucio­nes que ni siquiera cotizan al Injupemp; me llamó la atención porque se ve que no hay interés legítimo puesto que no son participan­tes del instituto.

¿A través de qué vía legal se podría proceder a una repartició­n de utilidades de la institució­n que dirige? Ya agotaron la vía administra­tiva. Y si es por el tema de lo que son los recursos legales, lo que correspond­ería, si deciden la vía legal, es irse a los tribunales de justicia.

¿Se ha reunido con los miembros del Sitrainjup­em para hacer un frente común en oposición a esta propuesta? Tengo manifestac­iones de muchos sindicatos y dirigentes sindicales, no solamente del Sitrainjup­emp, diciendo que ellos no apoyan eso porque no quieren quedarse sin su jubilación. En una reunión en las que se les explicó la situación real del Injupemp solamente estuvieron Hilario Espinoza y Daniel Durón, pero Joel Almendárez, que es uno de los tres de las centrales obreras, no estuvo presente y, hasta donde tengo entendido, tampoco comparte esa situación

Apenas el 13% de la clase trabajador­a tiene previsión social y eso es una joya que debemos cuidar”. “El esquema de financiami­ento se ha quedado corto para la gran cantidad de beneficios”.

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FOTO: EL HERALDO Doblado reiteró que le dará cumplimien­to a la ley del Injupemp y no permitirá que se concrete la pretensión de los sindicalis­tas.

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