Goji極速擴張改寫健身行業格局
工作繁忙令壓力飆升，導致身體出現各種問題，不少人選擇做運動減壓，令健身中心愈來愈多。提倡全方位健康的Goji Studios 5月開設首間會所，及至9月已增至七間，今年底前將新增加一間，明年仍繼續擴充。集團需要全面增聘人手，尤其希望覓得具質素的私人教練加以培訓，提升專業形象。 Goji Studios首席執行官卓銘然說：「除健身器材及各式課程外， Goji Studios設有Youni膳食指導及YouniBody營養健康諮詢，協助人們達致全方位健康。」
提供內部證書
現時Goji Studios員工逾300人，預期於年底增至超過500人，主要招聘私人教練、營業員及負責營運的員工。每間會所面積逾30,000平方呎， MegaBox旗艦會所佔地達69,000平方呎，平均而言，每間會所需15至20名私人教練私人教練。「我們在數百名應徵者我們中揀中， 選逾60名私人教練人教 ，他們年齡由20多歲至多歲 30多歲，預期年底總數將增至超期年底過名過100 ，揀選準則是 對健康、運動充滿熱誠。」香港政府對私人教練暫未有正式規管，本港及外地均有機構推出相關的證書課程，甚至只需在網上修讀兩個星期的課程已可取得證書。「 Goji Studios對私人教練的甄選過程相對嚴格，除要求應徵者持有基本證書外，還需通過面試及筆試，包括因應不同個案進行健身建議，最終考試合格才被錄用。」Goji Studios私人教練共分四個職級，包括初級教練、教練、高級教練及主管，初入職的初級教練需要接受三日、每日八小時的培訓，通過考核可獲內部頒發證書。然後，初級教練可因應個人興趣或專長，選修不同項目，包括伸展、靜修、營養學等，歷時約半年，期間每個月均需接受評估，合格的話可獲相關項目的內部證書。入職後，私人教練平均每年須接受最少十小時培訓。較高職位的員工需要擔任mentor角色，教導年資較淺的員工，平均每個月約20小時。
一般健身中心，私人教練僅首月有底薪，其後全靠銷售會籍及教班的佣金，故必須積極推銷，才能維持收入。
積極聘請女性教練
Goji Studios因應私人教練的職級，發放底薪的期間，由三至六個月不等，旨在讓他們慢慢建立事業。「我們傾向聘請年輕的私人教練，因為他們思想較開通，相對容易接納新事物，而我們希望能夠聘請更多女性教練，以配合不斷增加的女性會員。」現時Goji Studios每間會所，約有一至兩名女性私人教練，大部分仍是男性。顧客方面，平均而言，女性佔整體六成，並正在不斷增加，這些顧客傾向選擇同性的私人教練，故Goji Studios積極聘請更多女性私人教練。Goji Studios的招聘準則是對運動及健康充滿熱誠的人士，所有員工均可享免費會籍，親人可以優惠價購買會籍；員工及親人均可以優惠價享用飲食及報讀不同課程。香港每年有兩次大型越野賽Spartan Race，下次賽事在11月舉行， Goji Studios為鼓勵員工參加，除代付報名 費外，員工還可以半價享用私人教練的相關課程。Goji Studios奉行30：70黃金比例運動膳食法則，相信健康30%來自運動，70%則源自健康的飲食及生活習慣。除做運動外，會員還可以諮詢YouniBody的駐場註冊營養師，通過分析DNA組合，訂製個人化膳食餐單。每間會所均提供餐飲服務，撥出約300平方呎空間作為Youni廚房及櫃台，故每間會所需要聘請三名員工負責相關工作。餐單由大廚構思，將健康與美味結合起來，並且由中央廚房調理，送到各會所後，相關同事跟進後期烹調或處理，讓會員因應需要選擇食品。餐飲服務的員工，一般聘請擁有相關經驗的人，不過需要有健康意識，以及懂得各種健康的烹調方法，入職後可接受相關培訓。卓銘然指出， Goji Studios計劃未來再增開三至五間分店，故需持續增聘人手。