Personale, valli, edilizia: le sfide dell’Azienda

Personale, istituzione dell’Azienda sanitariauniversitaria integrata, la facoltà di Medicina. Sono questi i principali temi affrontati ieri nella riunione plenaria della direzione strategica con il personale dell’Azienda sanitaria. A fare il punto del bilancio 2023 e delle iniziative previste per il 2024 è stato il direttore generale dell’Azienda sanitaria Antonio Ferro insieme all’assessore provinciale alla sanità Mario Tonina, al Consiglio di direzione e ai direttori dei dipartimenti tecnicoamministrativi. «Questa amministrazione — ha assicurato Tonina — vuole valorizzare sempre di più tutto il personale sanitario». Guardando alle sfide future: «La riorganizzazione di tutta l’attività territoriale, per avvicinare sempre più la sanità ai cittadini soprattutto nelle valli del Trentino, e le progettualità Pnrr, che consentiranno di aggiornare sia la parte edile e impiantistica dell’Azienda sia quella legata alla sanità digitale».

Ma la sfida da affrontare sarà anche quella del reclutamento del personale. «Su questo — ha sottolineato Ferro — un grande contributo è dato e sarà dato dalla facoltà di Medicina, abbiamo già potuto constatare quanto l’istituzione della Scuola di medicina abbia dato nuovo impulso nell’attrarre professionisti nella nostra provincia, dimostrando quanto obiettivi di formazione e ricerca uniti all’assistenza possano fare da volano positivo per tutto il sistema salute trentino». E ha concluso: «L’evoluzione di professionisti e infrastrutture ci aiuteranno ad affrontare le grandi sfide che la sanità pubblica ci riserva con l’aumento dell’aspettativa di vita dei cittadini e la presenza di utenti sempre più fragili e soli».