»ورﺑﺔ« ُﻳﻜﱢﺮم دﻓﻌﺔ ﺟﺪﻳﺪة ﻣﻦ ﻣﻮﻇﻔﻴﻪ ﺧﺮﻳﺠﻲ اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﻘﻴﺎدﻳﺔ
ﺑﻌﺪ إﲤﺎﻣﻬﻢ ﺑﺮاﻣﺞ ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ ﻣﻜﺜﻔﺔ ﺗﺴﺘﻬﺪف ﺗﻄﻮﻳﺮ ﻣﻬﺎرات اﻹدارة اﻟﻔﻌﺎﻟﺔ ﺷﺎﻫﲔ اﻟﻐﺎﱎ: اﻟﺒﻨﻚ ﺣﺮﻳﺺ ﻋﻠﻰ إﺷﺮاك ﻣﻮﻇﻔﻴﻪ ﻓﻲ اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﻬﺎدﻓﺔ ﻟﻼﺳﺘﺜﻤﺎر ﻓﻲ اﳌﻮارد اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ
اﺣﺘﻔــﻰ ﺑﻨﻚ ورﺑــﺔ ﺑﺘﻜــﺮﱘ دﻓﻌﺔ ﺟﺪﻳﺪة ﻣﻦ ﺧﺮﻳﺠــﻲ اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﻘﻴﺎدﻳﺔ ﺑﺮﻋﺎﻳــﺔ وﺣﻀﻮر اﻟﺮﺋﻴــﺲ اﻟﺘﻨﻔﻴﺬي ﺷﺎﻫﲔ اﻟﻐﺎﱎ وﻧﺎﺋﺐ اﻟﺮﺋﻴﺲ اﻟﺘﻨﻔﻴﺬي ﻟﻠﺨﺪﻣﺎت اﳌﺴﺎﻧﺪة واﳋﺰاﻧﺔ أﻧﻮر اﻟﻐﻴﺚ إﻟﻰ ﺟﺎﻧﺐ ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ اﳌﻮارد اﻟﺒﺸــﺮﻳﺔ، ﺣﻴﺚ ﺷــﻬﺪ ﺗﻜﺮﱘ اﻟﺬﻳﻦ أﲤﻮا ﺑﻨﺠﺎح ﺑﺮاﻣﺞ ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ ﻣﻜﺜﻔﺔ ﺗﺴﺘﻬﺪف ﺗﻄﻮﻳﺮ ﻣﻬﺎرات اﻟﻘﻴﺎدة واﻹدارة اﻟﻔﻌﺎﻟﺔ واﻟﺘﻲ ﺗﻌﻜﺲ اﻟﺘﺰام ﺑﻨﻚ ورﺑﺔ ﺑﺘﻨﻤﻴﺔ ﻗﺪرات ﻓﺮﻳﻘﻬــﺎ وإﻋﺪاد ﺟﻴﻞ ﺟﺪﻳــﺪ ﻣﻦ اﻟﻘﺎدة اﻟﻘﺎدرﻳﻦ ﻋﻠﻰ ﻣﻮاﺟﻬﺔ اﻟﺘﺤﺪﻳﺎت. وﻗﺎل اﻟﺮﺋﻴﺲ اﻟﺘﻨﻔﻴﺬي ﺷﺎﻫﲔ اﻟﻐﺎﱎ اﻟﺬي أﻛﺪ ﻓﻲ ﻛﻠﻤﺔ أﻟﻘﺎﻫﺎ ﺑﻬﺬه اﳌﻨﺎﺳﺒﺔ أﻫﻤﻴﺔ اﻟﺪور اﻟﺬي ﺗﻠﻌﺒﻪ ﻣﻮارد اﻟﺒﻨﻚ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ ﻓﻲ ﲢﻘﻴﻖ ﺧﻄﻂ وأﻫﺪاف اﻟﺒﻨﻚ اﻟﺴﺎﻋﻴﺔ إﻟﻰ وﺿﻌﻪ ﺿﻤﻦ ﻗﺎﺋﻤﺔ اﻟﺒﻨﻮك اﶈﻠﻴﺔ اﻷﻛﺜــﺮ ﲤﻴﺰا ﻋﻠﻰ ﺟﻤﻴﻊ اﳌﺴــﺘﻮﻳﺎت، ﻣﻀﻴﻔﺎ أﻧﻨﺎ ﻧﺪرك ﻓﻲ ﺑﻨﻚ ورﺑﺔ أﻫﻤﻴﺔ ﻫﺬه اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﻘﻴﺎدﻳﺔ ﻣﻦ ﺣﻴﺚ إﻧﻬﺎ ﲤﺜﻞ
رؤﻳﺔ ﺑﻨﻚ اﻟﻜﻮﻳﺖ اﳌﺮﻛﺰي اﻻﺳﺘﺮاﺗﻴﺠﻴﺔ ﻟﺘﻄﻮﻳﺮ اﻟﻜﻔﺎءات واﻟﻜﻮادر اﻟﻮﻃﻨﻴﺔ ﻓﻲ اﻟﻘﻄﺎع اﳌﺼﺮﻓﻲ واﳌﺎﻟﻲ، ﻛﻤﺎ ﻧﺸﺎرك ﻫﺬه اﻟﺒﺮاﻣﺞ أﻫﺪاﻓﻬــﺎ وﺗﻄﻠﻌﺎﺗﻬﺎ ﻣﻦ ﺧﻼل ﺛﻘﺎﻓﺘﻨﺎ اﳌﺘﺠﺬرة ﻟﺘﻄﻮﻳﺮ ﻛﻮادرﻧﺎ، ﻋﺒﺮ ﺑﺮاﻣﺠﻨﺎ وﻣﺒﺎدراﺗﻨﺎ اﻟﺘﺪرﻳﺒﻴﺔ اﳌﺘﻨﻮﻋﺔ.
وﻧﻮه ﺑﺄن ﺑﻨــﻚ ورﺑﺔ ﻳﺤﺮص ﻋﻠﻰ إﳊﺎق ﻣﻮﻇﻔﻴــﻪ ﺑﺎﻟــﺪورات واﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﺪرﻳﺒﻴﺔ اﻟﺘﻲ ﺗﻨﻤﻲ ﻗﺪراﺗﻬﻢ وﻛﻔﺎءﺗﻬﻢ اﳌﺼﺮﻓﻴﺔ، وﺗﺴﻬﻢ ﻓﻲ ﺗﺰوﻳﺪﻫﻢ ﺑﺎﳌﻌﺎرف اﳌﺼﺮﻓﻴﺔ اﳌﺨﺘﻠﻔــﺔ، ﺧﺎﺻﺔ ﻓﻲ ﻣﺠﺎل اﻹدارة اﻟﺘﻨﻔﻴﺬﻳــﺔ وإدارة اﳌﺨﺎﻃﺮ، ﲟﺎ ﻳﻨﻌﻜــﺲ إﻳﺠﺎﺑﺎ ﻋﻠــﻰ اﻟﻌﻤﻞ اﳌﺼﺮﻓﻲ ﺑﻜﻞ ﺟﻮاﻧﺒﻪ.
وﺗﺎﺑﻊ ﻗﺎﺋﻼ: ﻧﺆﻛﺪ ﺣﺮص اﻟﺒﻨﻚ ﻋﻠﻰ إﺷــﺮاك ﻣﻮﻇﻔﻴﻪ ﻓﻲ ﻣﺜﻞ ﻫﺬه اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺮاﺋــﺪة واﻟﻬﺎدﻓــﺔ اﻟﺘــﻲ ﺗﺮﻛــﺰ ﻋﻠــﻰ اﻻﺳﺘﺜﻤﺎر ﻓﻲ اﳌﻮارد اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ، وﺗﺄﺗﻲ ﻣﻜﻤﻠﺔ ﳌﺴﺎﻋﻲ »ورﺑﺔ« اﻟﺮاﻣﻴﺔ إﻟﻰ ﺗﻄﻮﻳﺮ ﻣﻮﻇﻔﻲ اﻟﺒﻨــﻚ واﻟﻘﻴﺎدﻳﲔ اﻟﺘﻨﻔﻴﺬﻳﲔ اﻟﻜﻮﻳﺘﻴــﲔ، ودﻋﻤﻬﻢ ﻟﺘﻌﺰﻳﺰ ﻣﻬﺎراﺗﻬﻢ وﺻﻘﻞ ﺧﺒﺮاﺗﻬﻢ ﻷداء اﳌﻬﺎم اﳌﻮﻛﻠﺔ إﻟﻴﻬﻢ ﺑﻜﻞ ﻛﻔﺎءة وﻓﺎﻋﻠﻴﺔ، وﺗﺄﻫﻴﻠﻬﻢ ﳌﻮاﺟﻬﺔ اﻟﺘﺤﺪﻳﺎت اﻟﺮاﻫﻨﺔ واﳌﺴﺘﻘﺒﻠﻴﺔ، ﻻﺳﻴﻤﺎ أن ﻧﺴﺒﺔ اﻟﻌﻤﺎﻟﺔ اﻟﻮﻃﻨﻴﺔ ﺑﻠﻐﺖ ٥٫٣٨٪ ﻋﻦ ﻋﺎم ٣٢٠٢، وﻫﻲ أﻋﻠﻰ ﻧﺴﺒﺔ ﺣﻘﻘﻬﺎ اﻟﺒﻨﻚ ﺿﻤﻦ ﺳــﻌﻴﻪ ﻟﺘﺄﻫﻴــﻞ اﻟﻜﻔﺎءات اﻟﻮﻃﻨﻴﺔ ﻣﻦ ﺧﺮﻳﺠﻲ اﳉﺎﻣﻌﺎت، ﺣﻴﺚ ﻳﺄﺗــﻲ دور ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ اﳌﻮارد اﻟﺒﺸــﺮﻳﺔ ﻓﻲ اﻟﺴــﻌﻲ إﻟﻰ ﺗﻘــﺪﱘ أﻓﻀﻞ اﻟﻔﺮص اﻟﻮﻇﻴﻔﻴــﺔ ﻟﺪﻋﻢ اﻟﻌﻤﺎﻟــﺔ اﻟﻮﻃﻨﻴﺔ ﲟﺎ ﻳﺘﻨﺎﺳﺐ ﻣﻊ ﺗﺨﺼﺼﺎﺗﻬﻢ.
ﺟﺪﻳﺮ ﺑﺎﻟﺬﻛﺮ أن ﺑﻨﻚ ورﺑﺔ ﻣﻦ اﻟﺒﻨﻮك اﻟﺘﻲ ﺣﻘﻘﺖ ﳒﺎﺣﺎت ﻛﺒﻴﺮة ﺧﻼل ﻓﺘﺮة وﺟﻴﺰة، ﺣﻴــﺚ اﺣﺘﻞ ﻣﺮﻛﺰا رﻳﺎدﻳﺎ ﻓﻲ ﻣﺠــﺎل اﳋﺪﻣــﺎت اﳌﺼﺮﻓﻴــﺔ اﻟﺮﻗﻤﻴــﺔ اﻹﺳﻼﻣﻴﺔ ﻟﻸﻓﺮاد، وﻫﻮ ﻣﻦ أﻛﺜﺮ اﻟﺒﻨﻮك اﶈﻠﻴﺔ ﺑﻌﺪد اﳌﺴﺎﻫﻤﲔ ﻓﻴﻪ، وﺗﻠﻚ ﻣﻦ أﺑﺮز اﳌﻘﻮﻣﺎت اﻟﺘﻲ ﲡﻌﻞ اﻟﺒﻨﻚ ﻗﺮﻳﺐ ﻣﻦ ﺟﻤﻴﻊ أﻓﺮاد اﳌﺠﺘﻤﻊ.