美8月小企樂觀指數升至105.3

（華盛頓13日訊）美國8月小型企業信心微幅上揚，持續反映聘僱活動強勁和經濟前景改善的情形。

全美獨立工商業者聯合會（ NFIB）發布最新報告指出，8月美國小型企業樂觀指數，由7月的105.2向上揚升至105.3，表現優於經濟專家估計的104.8，連續第二個月上揚。

NFIB表示，有15％的受訪企業表示有計劃調漲薪資，此一比例較7月的16％略低。與此同時，有28％的受訪企業聲稱已於過去3月調升薪資，比例高於前月的27％。

自美國經濟開始復甦以來， NFIB小型企業樂觀指數一直介於86.4至105.9，相較於過去35年平均值的100。8月數據高於長期平均值，反映美國小型企業對未來景氣、營收展望信心顯著改善。

美國中小企業有2500多萬家，占公司總數的99％，提供美國一半以上的就業，在美國經濟中發揮着重要作用。中小企業信心指數是反映美國經濟狀況的重要參考 指標。

7月職位空缺月增5.4萬個

另一方面，美國7月職位空缺呈現增長局面，人數高於經濟專家預期，顯示出美國勞動力市場依舊熱絡。

勞工部公布的數據顯示， 根據職位空缺及勞動力流動調查（ JOLTS）， 7月職位空缺617萬個，較6月修正後的611.6萬個，增加了5.4萬個，人數也高於經濟專家估計的600萬個。6月職位空缺由初報的616.3萬個，向下修正至611.6萬個。

職位空缺的減少顯示就業市場有所升溫，反之則是顯示就業市場有所降溫。此一數據是聯儲局決策官員衡量就業市場健康狀況的多項指標之一。

數據顯示，7月招聘人數從6月的543.2萬人，增至550.1萬人，招聘率為3.8％。離職僱員人數從6月的313萬人，增至316.4萬人，人數相等於總就業人口的2.2％。而離職人數被視為是衡量勞工對找到新工作的信心指標。