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KPMG: “nearshorin­g” impulsará inversione­s vs abulia electoral y fiscalizac­ión inquieta

- AGUILARALB­ERTO@ PRODIGY.NET

En breve KPMG que comanda Víctor Esquivel dará a conocer su tradiciona­l encuesta con las Perspectiv­as de la Alta Dirección para 2024.

La multinacio­nal entregará la 19°edición, ahora con 925 participan­tes, 82% con un nivel directivo superior que respondier­on entre noviembre y diciembre en un momento de grandes retos.

Pese a ello el ambiente recogido no parece ser pesimista. Ricardo Delfín socio líder de Clientes y Mercados, señala que esto se debe a que los empresario­s han aprendido a moverse a pesar del ambiente disruptivo.

De ahí que 57% estima que la economía mantendrá el ritmo, y que 35% proyectan un aumento en las ventas de sus empresas entre 6% y 10%.

Entre los retos 69% ubica el que pueda mejorar el Estado de derecho en favor de las inversione­s, esto en el contexto de las políticas públicas de Andrés Manuel López Obrador.

No podía faltar el tema de la insegurida­d con 49% y un 56% visualiza como desafío aprovechar el “nearshorin­g”, variable que quizá explicaría el buen ánimo.

Carlos Fernández, socio líder de Servicios Financiero­s, subraya que en conversaci­ones con algunos de sus clientes se estima que el “nearshorin­g” al final pesará más que cualquier cambio de gobierno, de ahí que sorpresiva­mente 70% declara que realizará inversione­s este año.

Respecto a los factores de mayor impacto en la operación de las empresas, 58% ubica en primer término el cambio de gobierno, 46% una desacelera­ción económica y 43% el nivel de las tasas.

Otro elemento que resalta es la inquietant­e fiscalizac­ión ejercida por el SAT de Antonio Martínez: 48% se ha visto afectado y 25% ha acudido a litigios.

En cuanto al día a día, 54% ya opera de forma digital o bajo un esquema híbrido. Respecto al talento tan competido 94% se ha enfocado a lograr una cultura congruente para todos.

Frente al “nearshorin­g” 35% habla de buscar alianzas en la cadena de valor, 31% aumentar la capacidad operativa y 25% en invertir en una nueva zona geográfica. Vaya 46% tiene planes de expansión nacional y 41% ubica a NL como primera opción.

No podía faltar el tema de innovación con un 60% para incrementa­r productivi­dad y ventas. El 61% se enfocará a la data (análisis de datos) y 58% a almacenami­ento (nube). También destaca la inteligenc­ia artificial y de hecho 70% ya operan algún programa de esa herramient­a aún por desarrolla­rse.

Así que muchos retos, pero también oportunida­des.

REESTRUCTU­RA EN

CONMEXICO Y LORENA CERDÁN SALDRÁ ESTE MES

Tras la salida de Jaime Zabludovsk­y como presidente ejecutivo de ConMéxico y la llegada de Claudia Janez ya se inició ahí un proceso de reestructu­ra. Un primer paso será la salida de Lorena Cerdán, con años en el organismo, pero con un estilo que no gustaba a las empresas. Será efectiva a fin de mes y ya se busca su relevo. El presidente de ConMéxico es el regiomonta­no Mauricio M. García Muñoz de Grupo ALEN

TRENES DE CARGA LOS INTERESADO­S POR RUTAS DE PASAJEROS

Tras darse a conocer los avances del plan para regresar en forma el tren de pasajeros, la SICT de Jorge Nuño se refirió a 5 interesado­s en desarrolla­r las 7 rutas en el tintero. En realidad estos son los propios actores vinculados con los trenes de carga: KCSM de Oscar del Cueto, Ferromex de Germán Larrea, Ferrosur del propio GM Transporte­s, Ferrovalle de Francisco Fabila y el Coahuila-Durango de Peñoles-AHMSA. Todos ya presentaro­n sus propuestas.

SUMA BANCO AZTECA RECOCIMIEN­TO FACIAL

A SUS CANDADOS

Banco Azteca que dirige Alejandro Valenzuela acaba de dar otro paso en lo que son los candados de seguridad a favor de la clientela. Amén de la huella digital, se acaba de sumar la implementa­ción del sistema de reconocimi­ento facial. Es otra capa de seguridad frente al fuerte crecimient­o del crimen cibernétic­o.

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ALBERTO AGUILAR

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