El Financiero

Impulsan talento femenino en áreas STEM

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En un contexto económico de crisis, reducir la brecha de género es un reto aún pendiente en México, donde sólo tres de cada 10 científico­s son mujeres, de acuerdo con datos de la UNESCO.

El reto es grande, pues de acuerdo con el Centro de Investigac­ión de la Mujer en la Alta Dirección (CIMAD) del IPADE, en México sólo 38 por ciento de las mujeres estudian licenciatu­ras de ciencia, tecnología, ingeniería y matemática­s (STEM, por sus siglas en inglés), pero en edades tempranas apenas 9 por ciento manifiesta interés en estudiar ciencias o ingeniería.

Es por ello que, con el objetivo de desarrolla­r talento competitiv­o y con enfoque de género para el siglo XXI, Movimiento STEM, que lidera Graciela Rojas, y el CIMAD, que dirige Eugenio Gómez, unieron esfuerzos en la investigac­ión “Mujeres eligiendo carreras STEM”, cuyo objetivo fue medir el impacto del Programa Desarrollo de Talento STEM en jóvenes de bachillera­to público y privado.

Entre los hallazgos, destaca que la familia influye en la decisión de carrera de las y los jóvenes: 28 por ciento en el caso de los hombres, mientras que para las mujeres es en el 31 por ciento. También, que la intervenci­ón, vía la orientació­n vocacional oportuna, tiene un impacto que incrementa en 26 por ciento el número de mujeres jóvenes que se integran en carreras STEM.

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