Funcionarios de Tizayuca se capacitan en inclusión
EL OBJETIVO ES GARANTIZAR UN BUEN TRATO HACIA LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
Funcionarios de distintas dependencias que forman parte de la Presidencia Municipal de Tizayuca recibieron las constancias que acreditan su capacitación en materia de Inclusión y discapacidad y Claves para la atención pública sin discriminación.
Como parte de una actividad conjunta entre el Ayuntamiento de Tizayuca a través del Instituto Municipal para el Desarrollo e Inclusión de las Personas con Discapacidad (IMDIS) y el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED) se llevó a cabo esta capacitación.
El objetivo de ambos cursos es preparar a los servidores públicos para que sean capaces de implementar nuevas políticas públicas inclusivas, que contengan distintas medidas de accesibilidad para personas que se encuentran en situación de discapacidad.
Durante este evento protocolario que estuvo encabezado por Cristina Amador Flores, secretaria de Desarrollo Económico, en representación del presidente municipal, Gabriel García Rojas; Jean Philibert Mobwa Mobwa, maestro; Lidice Rincón Gallardo, titular de la fundación Gilberto Rincón Gallardo y directora del Instituto Municipal para Prevenir y Eliminar la Discriminación en Querétaro (INMUPRED) y Patricia Saavedra Carlos, directora de Instituto Municipal para el Desarrollo e Inclusión de las Personas con Discapacidad (IMDIS), se dio a conocer que estas acciones se implementan para mejorar las buenas prácticas y proponer nuevas y mejores estrategias para la atención de este sector.
Al respecto, el alcalde dio a conocer que estas acciones se implementan para fortalecer la inclusión social de personas con discapacidad, como parte de uno de los ejes rectores del Plan Municipal de Desarrollo.
Agregó que con estas capacitaciones se van generando mejores herramientas, “se van generando mayores conocimientos y en definitiva eso desemboca en un aspecto tan importante como es la buena atención desde nuestros funcionarios hacia las personas con algún grado de discapacidad”.
Gabriel García Rojas argumentó que su administración está comprometida con realizar actividades para prevenir la discapacidad de nacimiento, así como con promover los Derechos Humanos de las personas con Discapacidad, rehabilitar a quienes la tienen y ofrecer igualdad de oportunidades.