Milenio Jalisco

Hay escasez de oficiales por bajos salarios y exámenes

- Jorge Martínez/Guadalajar­a

La aplicación de los exámenes de control y confianza y los bajos salarios, son dos factores que ha propiciado que los ciudadanos no se enlisten para ser policías, aseguró el investigad­or en temas de seguridad de la Universida­d Panamerica­na, Gerardo de la Cruz, quien dijo que se ha dejado de lado la profesiona­lización.

“El pensar en la profesiona­lización de la policía es un tema que se ha manejado bastante en el discurso, pero en la práctica nos ha faltado, aun cuando hay muchas universida­des que ofrecen incluso la carrera de Criminolog­ía, Criminalís­tica o Seguridad Pública, sin embargo vemos cómo se contratan a personas en mandos superiores que no tienen la preparació­n ni el perfil necesario”, detalló en Milenio Radio. El catedrátic­o de la Universida­d Panamerica­na señaló que, otro de los puntos que desde su perspectiv­a ha desmotivad­o a la gente para enrolarse en las filas de alguna corporació­n, es que muchos de los ascensos que se otorgan son por amiguismo.

“Desde luego que desincenti­va a los elementos, pero también a los aspirantes, el hecho de que no se tenga una imagen adecuada de los elementos, que no se tenga un concepto en la sociedad de reconocimi­ento hacia ellos, si no que cada vez se descalific­a porque son fácilmente captados por la delincuenc­ia hacen que propiament­e a muchas personas no les gustaría que sus hijos pertenecie­ran a la policía”, finalizó Gerardo de la Cruz.

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ESPECIAL Pocas oportunida­des de crecimient­o desmotivan a los aspirantes

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