BUSCAN REFORMAS A LA CONSTITUCIÓN
“El objetivo es crear un Centro de Conciliación como organismo público descentralizado”
Congreso local analiza crear los Tribunales de Justicia Laboral
En el inicio de sesiones extraordinarias, el Congreso del Estado aprobó reformas Constitucionales y recibió la Iniciativa con Proyecto de Decreto para reformar diversos Artículos de la Constitución Política del Estado, esto con el objetivo de la creación de los tribunales en materia laboral. “Es para crear los tribunales en materia laboral que se tienen que hacer necesariamente porque lo ordena la constitución. Probablemente en la propuesta del gobernador lo que los diputa- dos puedan hacer son cambios meramente de modalidad o circunstancia que sean susceptibles de adaptarse”, dijo Juan Antonio García Villa, presidente de la mesa directiva.
Cuestionado en torno a si la creación de esas figuras irá acompañado de más presupuesto, pues en días pasados la Presidenta del Tribunal de Justicia del Estado, Miriam Cárdenas Cantú habló de carencias, expuso que en su momento el Congreso tendrá que analizarlo en el próximo Presupuesto de Egresos. “Me llamó la atención el comentario que hizo en su informe del bajo número de jueces por cada mil habitantes en comparación con otros estados y países. Independientemente de lo que proponga el Ejecutivo, finalmente quien lo aprueba es el Congreso y si no es lo adecuado habrá que considerar que otras materias tendrán que afectarse”.
En concreto se trata de reformas que tienen la fi nalidad de armonizar diversas disposiciones de la Constitución Política del Estado, con las reformas a los Artículos 107 y 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en materia de justicia laboral.
El objetivo de las mismas es crear un Centro de Conciliación como organismo público descentralizado, especializado e imparcial, con personalidad jurídica y patrimonio propio, con plena autonomía técnica, operativa, presupuestaria, de decisión y de gestión, con funciones de instancia conciliatoria en confl ictos o diferencias entre trabajadores y patrones.